我要回覆

一例一休今強渡關山

saredira

3559分

11樓

saredira

個人積分：3559分

文章編號：62580615

號稱最會溝通的政府
就是這樣溝通的
不錯不錯
一年不到所有真面目都出來了
有夠猙獰

crab69

1727分

12樓

crab69

個人積分：1727分

文章編號：62581731

別太高估勞工了，到時候還不是含淚投票，再一次用選票懲罰自己

pk-king-

253分

13樓

pk-king-

個人積分：253分

文章編號：62582359

littlesnow wrote:
民進黨團出來譴責暴...(恕刪)

newneil

28分

14樓

newneil

個人積分：28分

文章編號：62582409

littlesnow wrote:
民進黨團出來譴責暴...(恕刪)

說個笑話民進黨譴責暴力

kch008

2000分

15樓

kch008

個人積分：2000分

文章編號：62582702

小客5509 wrote:
今天只要強硬通過三...(恕刪)

當然要強行通過啊
好處都拿了頭能不洗下去??

啥好處就是調高時薪但全職不調
反正大老闆請的大部分是全職, 小老闆請的是時薪
反正大老闆沒損失卻可換來7天工作日

小英拿面子大老闆拿裡子勞工&小老闆被血祭
要小英&大老闆吐出來很難

要大老闆吐出來小英就會被血祭

fonX

394分

16樓

fonX

個人積分：394分

文章編號：62582922

這只是開始而已...在台灣不管誰當選,最後的結果都是跟財團企業靠攏...想他們站在人民的立場?你們看過豬用2隻腳走路嗎???

bmw_m3

1098分

17樓

bmw_m3

個人積分：1098分

文章編號：62583308

勞工休假比照公務員休假方法直接套用當然是可以做得
到的,一方面會讓大家沒話說,畢竟大家休假都一致了,除
非公務員休假不合理,且特休與其他假別大家也不見得請
得到,為什麼不讓問題單純化呢?
資方想要凹工時其實方法很多,例如朝九晚五揭示了上下
班時間,提出吃飯時間,下班時間不是自然多出1小時了,所
以資方不會因為休假怎麼修,生意就會受到影響,既然不會
因此受到影響,何必背這黑鍋.
處理方法其實也很多,第一是維持現狀,第二是套用公務員
休假法,第三是給些特休換七天.
最佳的方法還是先維持現狀,修法還是可以修,不過還是先
多了解休假條文與公司休假現況之後,再慢慢做討論修改.

大翔黑熊

1493分

18樓

大翔黑熊

個人積分：1493分

文章編號：62584273

black11 wrote:
假都不見了還在很煩...(恕刪)

公務員的假加起來會比舊有勞工假少嗎?重點是在加班費;而且假這麼多，資方要求減薪你們肯嗎?你們自己當資方看看，不是每位資方都跟財團大老財大氣粗，在這樣搞下去，明年失業率不高才怪，資方也會要求開放更多進口外勞額度，到時百萬外勞就業，百萬本勞失業是可以見到的結果。

array5438

202分

樓主

array5438

個人積分：202分

文章編號：62584666

大翔黑熊 wrote:
公務員的假加起來會比舊有勞工假少嗎?

重點是在加班費;

而且假這麼多，資方要求減薪你們肯嗎? 你們自己當資方看看，不是每位資方都跟財團大老財大氣粗，在這樣搞下去，明年失業率不高才怪，資方也會要求開放更多進口外勞額度，到時百萬外勞就業，百萬本勞失業是可以見到的結果。

1. 公務員的假絕對比舊有勞工多......(所以大大推崇勞工假期完全比照公務員嗎?含特休事病產假.....)
2. 大大說的確實是重點: 加班費...
...重點在加班費 , 偏偏絕大多數勞工是 "責任制" .....
不知道有多久沒有領過加班費了!!!!

3. 隨便說說,放七天假資方就會經營不下去......壓榨勞工就是應該的嗎?????????
PS.勞基法中的七天假本來就是從來沒被刪除過...資方故意不放這七天假,真的就有給勞方加薪嗎???
還是錢都進資方口袋....付出都只有勞方付出???

謝謝