s-cooper wrote:
應該全部約聘比較好...(恕刪)
全部公開招標後，外包給中國、韓國或美國好了.........
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勞工領二萬就頂天 那軍公教應該也要頂天二萬
剩下的就用免費健檢等醫療福利來支柱軍公教 設置福利社 用相對於便宜的價格提供民生給退休軍公教
在職的軍公教福利跟薪資提升 並加入 淘汰機制 讓不適任的自然淘汰 去除約聘人員 替代役的輔助
讓公職人員更有戰力
把錢留在國庫支柱更需要的弱勢還有社會福利跟幫助上
退休軍公教拿太多退休俸對社會是一種負擔
更是把資源其中在某些族群上 來坑殺台灣先進
最該照顧的是有勞動力的中青年族群
退休後的那群應該要重視的是基本生活跟醫療幫助 還有適當的育樂
而不是把錢都丟出來就沒事 說白一點 那些老人拿這麼多錢幹嘛? 老了就等死
差別就在死之前 有尊嚴的照顧 不是拿了一大堆錢放在身上
不要說我們不尊重退休軍公教
但也不能把資源都放在他們那而犧牲年輕一輩吧 ??
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