shenomenon1110 wrote:
那些舊的公教人員完全是過去錯誤的政策才能領那麼多
和職業門檻根本沒關係
認知完全錯誤，以前的政策並非錯誤，當時有當時的背景
何況當時即使提供這麼高的退休條件，公務人員依舊不是人民的好選項
當時會去當公務員的大概都是家庭背景或者沒啥一技之長只求一口飯吃的人才會去考
拿現在的狀況去說以前的政策錯誤?
個人積分：109分
文章編號：63851324
個人積分：197分
文章編號：63851519
個人積分：2102分
文章編號：63851635
個人積分：109分
文章編號：63851746
個人積分：3539分
文章編號：63852016
個人積分：582分
文章編號：63852183
singlegoo wrote:
政府掛保證 勞工領...(恕刪)
相信政府掛保證？算了吧，目前正在做的年金改革，不就是政府賴帳的最佳例子嗎？先來第一招：污名化：「一星期休7天，月領7萬」，領年金是不公不義，卻絲毫不提政府應負的責任，政府是雇主，原先是恩給制-政府要替員工存退休金（跟勞保舊制是相同的，只是雇主是政府或企業的差別而已），後來改成提撥制（跟勞保新制是相同的，雇主跟員工都要提撥退休金，只是雇主是政府或企業的差別而已），年金改革是一定要改的，但是別導因為果，把因原先政府制度設計不良的受害人，污名成貪得無厭的人。再來第二招：「挑起族群對立」，看看可憐的勞工，每天辛辛苦苦的工作，數十年後，只能領到少少的年金，可是設計退休制度跟監督退休制度的，不就是以前的政府跟現在的政府嗎？，也許有人會說退休金制度是當時公務員設計的，但年改是要改軍公教勞啊，軍教勞有參與退休金制度設計嗎？如果政府能落實勞檢，不要每次只是個重罰3萬，或者幫慣老闆開價大學生22K，現在還幫業者找廉價勞工-「鍋貼役」、「黑貓役」、「瓦城役」，甚而還帶頭違法，大量的工作外包，大量的民脂民膏被慣老闆賺走，卻不肯增加聘雇的員額，只舉縣市環保局的的例子，裡面上班的員工，超過70%都是外包公司的員工。
我想幾十年後，還會重覆一樣的戲碼「一星期休7天，月領3萬」，領年金是不公不義，「挑起族群對立」，看看可憐的年輕人，每天辛辛苦苦的工作，數十年後，只能領到少少的年金，永遠都不是應該謙卑再謙卑政府的錯。
個人積分：113分
文章編號：63852535
那我就改文用比較不尖銳的講法再來一次
我的薪資單從我加入勞保新制我有注意勞健保投保金額
很幸運的，有超過三年保到勞保天花板(105年版本為４５,８００元，106年代是以後是無望了，從20等摔到18等)
自提撥3~6%勞退，薪資退後+房貸，所以目前自提撥3%，以前6%
以前透過政府的網站試算
預估我到65歲退休=>勞保+勞退大概可以接近3萬
所以我自己加碼長期投資0050零股以及還本型意外險兩張月存大約8000，預估到我65歲投報大約1.5%
請問
我有遇過前公司人資這樣說"幹嘛自提撥，把錢丟到水裡"
也有理專說過"通貨膨脹到時候會吃掉你的勞保勞退，幹嘛加碼自提撥，那些錢投資基金不是很好"
還有認識的朋友說幹嘛投資股市，被課稅課那麼多，不如學我炒比特幣挖礦
我只回
65歲退休後我有每月3萬的退休生活(勞保+勞退+自行投資)
你們呢???
個人積分：7126分
文章編號：63857281
個人積分：1296分
文章編號：63857491
bobbook wrote:
剛剛被回報政治文
那...(恕刪)
個人愚見, 您也許該考慮不要勞退自提
幾個面向
http://www.blf.gov.tw/front/main/300
https://vision.udn.com/vision/story/7658/736809
(1) 當您還有任何貸款 , 無疑的應優先考慮還款 ; 房貸利率和兩年期定存比不划算
(2) 勞退個人帳戶的算法 : 兩個帳戶 , 一個實際的 , 另一個虛擬以兩年期定存試算
從上面的網頁看
2008年 -6% ; 2009年 +11.8% --> 這樣是 94% * 111.8% = 105%
2011年 -3.9% ; 2012年 +5% --> 這樣是 96.1% * 105% = 100.9%
這樣的四年是輸給1.5%複利的 才....1.5%都打不過
先不論很重要的通膨 ; 勞退帳戶最大的陷井是 "收益是提領那天結算" ?? (是嗎? 60歲到身故 帳戶內也還是要利息的...)
以最保守而論 現在的躉繳儲蓄險有一萬起算的 年金養老險起算還蠻高
您的退休目標很明確 "" 每月3萬的退休生活(勞保+勞退+自行投資) ""
並不是建議您保儲蓄險 而是建議你試算把你自提的部份優先還貸或劃入"自行投資" ; 難道不比勞退強 ?
退一萬步想 把你的自提變成每月存入兩年期定存 ; 當你60歲或每當你有2%以上的支出或收入需求 , 就明白了
自提一般原則是強迫儲蓄協助月光族 ; 依您的自律及目標 不太像需要
個人積分：109分
文章編號：63857615
