面試談的職位內容和當初投的不一樣

日前因為前公司的財務狀況有問題,所以離職
離職前的職位是AI技術主管

然而最近找工作,因為家庭因素的考量,暫不考慮主管職
於是投了「後端工程師」一職,也很順利的被邀請面試

面試前一週還特地刷了題庫,複習了一下職位所需的基本概念
沒想到到了面試時,走進來的面試官自我介紹時,得知對方為DevOps主管,完全我過去經驗八竿子打不著
而今日面談的職位為「DevOps工程師」

在對方詢問了一輪的技術問題之後,我只能盡我所知的一一回答

面試的過程中,另一位面試官和主面試官聊到

次面試官:「你覺得怎麼樣?這位面試者進來之後可以幫忙某些東西如何」
主面試官:「我不要啊~!」

當然,此次面試已無聲卡收尾
想一想對方公司還真不禮貌
我在面試的最後還反問對方

:「今天面試的內容好像跟我投地的職缺不同」
次面試官:「對,是不一樣」(尬笑)
主面試官:「因為我們的需求常常變動,所以徵才的優先順序也時常變動」

--------

面試被洗臉就算了,畢竟是科技業面試的常態
但不知道像這樣直接拿另一個職缺硬塞給面試者,並且沒有事先告知的狀況
是否也是常態?
文章關鍵字
漢娜小姊姊 wrote:
主面試官:「我不要啊~!」


直接在求職者面前這樣講,這樣很不OK

不配當主管
我遇過跟某上市老闆面試
二十分鐘只跟我閒聊婚姻跟交友
工作內容一字也沒提!
應該不是常態吧...而且從主管的態度來看,我覺得沒進那公司應該反而是好事
先知道面試結果才好,最不爽面試時聊得很開心.聊很久,問很多

給人感覺會錄取的心情,最後結果是未錄取

然後到結果出來前,還拖很長時間

一個禮拜超過,覺得這種公司很混
SUZUKI GSR600
漢娜小姊姊 wrote:
日前因為前公司的財務狀況有問題,所以離職
離職前的職位是AI技術主管

然而最近找工作,因為家庭因素的考量,暫不考慮主管職
於是投了「後端工程師」一職,也很順利的被邀請面試

面試前一週還特地刷了題庫,複習了一下職位所需的基本概念
沒想到到了面試時,走進來的面試官自我介紹時,得知對方為DevOps主管,完全我過去經驗八竿子打不著
而今日面談的職位為「DevOps工程師」

在對方詢問了一輪的技術問題之後,我只能盡我所知的一一回答

面試的過程中,另一位面試官和主面試官聊到

次面試官:「你覺得怎麼樣?這位面試者進來之後可以幫忙某些東西如何」
主面試官:「我不要啊~!」

當然,此次面試已無聲卡收尾
想一想對方公司還真不禮貌
我在面試的最後還反問對方

:「今天面試的內容好像跟我投地的職缺不同」
次面試官:「對,是不一樣」(尬笑)
主面試官:「因為我們的需求常常變動,所以徵才的優先順序也時常變動」

--------

面試被洗臉就算了,畢竟是科技業面試的常態
但不知道像這樣直接拿另一個職缺硬塞給面試者,並且沒有事先告知的狀況
是否也是常態?

這是資方
為了要降你薪資的手段之一
這個 你要會
那個 你也要會

IF
你進來適用期過後
就可以講
你(口試or考試)不是很理想
為由
調你薪資時再等等
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
再換過 再找過
你會比較釋懷

IF你真的進去了
沒有好果果吃
漢娜小姊姊 wrote:
日前因為前公司的財務...(恕刪)


有欸有遇過去了然後他們覺得我比較適合另個職缺

當場就換另個部門的人來面試

雖然這樣心裡沒有準備,但都去面試了就聊聊看
小公司想省錢 很正常
https://ace0156.pixnet.net
離職前都主管了也,找工作好歹也探聽一下新公司的口盃吧

再說,面試官這麼敢玩你,想必這個缺不是很重要,你也可以篩掉一些鳥公司

面試很吃機緣,我在人生不是很順遂的時候進了一家好公司,好到我都懷疑我前十幾年換公司是換心酸的

加油,不需要跟豬打架
無能HR無法找到人才,被其他部門主管施壓,而你只是來面試湊數給交代的。HR:我有找人給你面試的,是你自己不要的。就這麼簡單,而你是倒楣的浪費時間者。
我砲故我在
文章分享
評分
評分
複製連結

今日熱門文章 網友點擊推薦!