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vistac wrote:
所以你是隔壁開22k...(恕刪)
還有更多員工可以領28k,32k甚至更高的
為什麼這些人可以去領這麼多錢?
鼎泰豐王品徵才22k起跳嗎?起薪都挺高的啊,為什麼不去鼎泰豐那些企業,非得去超商跟小店求職呢?
是要檢討老闆為什麼不開鼎泰豐嗎?
還是要檢討自己沒能力,鼎泰豐開的薪水你根本領不到
老闆開低薪21k要罵,但是舉個什麼22k的例子?
原來22k只要比21k多1k,勞工就願意了?這個例子不覺得荒謬嗎?
你說老闆開21k隔壁開31k還可以理解,才差1k就去隔壁了......一天才差45塊,如果是只休四天一天才差38...
乾脆說
台灣老闆開21k,澳洲老闆開60k,所以勞工都去澳洲打工了
是這種比喻法才會讓勞工開心嗎?
有什麼用呢?
台積電薪水不錯吧
台積電可以顧用全台灣的勞工嗎?
每個公司都有上中下等級,就跟每個勞工依樣都有上中下
一直找下等公司的,還可以自認為自己是上駟,只是懷才不遇?
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