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autumnshu wrote:
不要以自己角度去看...(恕刪)
你在說什麼呢.台灣本來就是獨立的國家.台灣公務員繳的稅跟勞工能比? 你在開玩笑嗎 ? 光人數就壓死公務員了.
另外.很多公務員都有加減拿多少回扣.不須要多講吧.當然也有很多好的.但不用多說吧.而且很多公務員的工作本來就不是什麼高技術性的工作.而他們的薪水也是領全國國民納的稅.
那麼福利.年終由全國人民來表決.有什麼不對.???? 不爽就爭氣點.到民間機構憑著自己的本事領高薪.不要躲到公務員裡面圖安定.
一個從小成績名列前茅的學生.畢業後的志向是.考個公職圖個安定的人生??? 簡單一句話.就是不思長進了.
真的浪費了那麼好的頭腦了.
而國家的公務員是應該俱備有實務經驗的人.而不是只會考試.考試固然重要.但是.身為公務員更應該要有真正在業界的實務經驗為主
才能讓國家的未來有所展望.而不是一個只會考試的人.來當文書處理人員.這樣國家就永遠只會劣幣逐良幣了.
不用跟笨蛋吵架 黑名單真的很好用
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決定國家未來發展好壞 & 決定國家政府機關有無熱情效率競爭力的主要力量
不是這群擠破窄門考進公職的 年輕人 等基層公務人員
而是選舉出來的 總統 縣市首長 和民意代表 以及政治任命(酬庸)的政務官 等等政客。
底下考進去的公務人員 只能聽命行事而已 法律行政規章幾乎都是上頭的民代和縣市&政務首長在訂定 考績也都是上面大頭再打
再有熱情抱負的年輕人考進去 久了 面對迂腐無專業能力只會選舉靠關係選派系的 上面政治性長官 與 國家機關繁雜擾民&無效率的各種法條規定限制，
和 面對廣大無理性容易被政客和媒體洗腦帶風向的刁民酸民當作攻擊劍指背黑鍋對象，
也只能無奈 無形中被迫 被組織機關文化同化，失去了熱情，養成多一事不如少一事的消極工作態度呀!!
往昔所造諸惡業，皆由無始貪嗔癡! 從身語意之所生，今在佛前皆懺悔!!
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粉紅喵喵公主護衛長 wrote:
你在說什麼呢.台灣...(恕刪)
用自己觀點看，果然是有其狹隘。勞工比公務員繳得多？？是以總量來說？還是比例來說？？那就很簡單，把所有考試標準統一，看是公司用人制度要以國家考試為主，還是公務員任用資格以私人機構為主。當然不適用公務人員可以淘汰，但是不是公務人員法令也要解除，就全部用統一標準。
沒有說哪個是對，但既然你認為勞工才是有決定權，那就全部依勞工為主也無不可，產生後果也是要自己去承擔。
再來，人家要選擇國家考試也是人家的自由，當然你也可以要求降低公務人員薪水來減緩大家努力考公務員心態，一切都是可以商量，但前提是先請立法委員立法囉！！
勞工可以逃漏稅，光是人數也是壓死公務員吧！！人民是要依法行政處理的公務員還是依上面行事公務員就自己判斷。現在都是看到只會罵人米蟲或是只會準時上下班，那就改變制度來淘汰。但這就像一例一休一樣，人家都照你的去制定法律了又在罵人家，那你又不要求立委給執法公務員公權力是制衡私人機關，再來罵公務員無作為，這有點推卸責任了。
一件是請不要單看某方面。
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autumnshu wrote:
用自己觀點看，果然是...(恕刪)
其實也很簡單.國家有投資過很多的國營企業.你說的也沒錯.很多企業拿了不少補助.所以呢.
我們國家應該是要發展專業人才為主.大量鼓勵年輕人投入不同的產業以求生產力創造力的大幅提升.
而不是在內鬥.國家最重要的是.生存下去的原動力.而那些頭腦好的年輕人更是重要的關鍵.
所以降低那些公務員的待遇.然後大力投資設立不同產業的企業.沒有人說年輕人不能自己自創公司當老闆.
國家須要的是做那些事.而不是在那邊吵什麼一例一休還是什麼同志法案什麼什麼芭拉芭拉一堆跟民生經濟不相干的事.
工廠研發設計全在台灣.技術嚴禁外流.土地房屋也是應該要努力抑制.多多投資在教育.不是在那邊買教材.
而是多多招聘社服人員.讓年輕人壯年人有意願生小孩也無後顧之憂.國家才能有源源不絕的生命力.
否則不出30年.我們就要GG了.
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