若非錢的問題...
那大概是小鮮肉英俊挺拔明星臉~!又幽默風趣很會逗女生開心...
那就是小鮮肉真是太猛了....男人不壞女人不愛吧..
要嘛家世背景強大無比!!政商名流之後...
一定有不可告人秘密!!強悍鏢悍久久~硬硬...inin~
myv3688 wrote:
繼續做就好了吧…公職沒比較好我公職月入6萬3左右，前妻還不是愛上一個替代役公職 輸給 1個沒職業的替代役~
個人積分：621分
文章編號：66993223
個人積分：621分
文章編號：66993229
否則基層很多都是屎硬缺...爽缺輪不到你..
只能像賴神所言..做功德...他自己不做功德捐薪水(拿大聲公在後面大喊做功德)
soundsonic wrote:
勸原PO千萬別想不開,公職進入障礙高就算了,離開障礙也高,在外面業界作不高興還可以換工作,一旦進入公職作的不開心因為當好不容易考上的也捨不得離開,就算真的非常難過終於想通要離開也腳麻走不了,因為公職的工作內容大部份和業界都脫節,去外面根本找不到工作,公職的很多長官就是看準這點,把下屬當狗看待,你如果不願當狗的話會被排擠到比狗還難過,為什麼最近越來越多公務員自殺?就是被逼到沒後路了...考績制度也很病態,績效好的單位和績效差的單位都一樣硬性規定要有30%的人打乙等,看起來好像還有70%甲等好像還不錯?錯了,70%甲等被所有長官和長官人馬及有背景的人又吃掉一大半,新人除非同流合污或遇到少數好長官根本一甲難求,這病態的考績制度也種下公務體系互鬥和劣驅良的亂源,基層每年都為了爭考績在勾心鬥角,會抱長官大腿的人陞官比會作事的人快,而且現在公職的形勢真的很險峻,民意高漲.公務預算日減加上整個政府明明是層層節制無效率的,偏偏要求基層公務員效率,新進基層公務員很多都過的很痛苦,平日常要加班就算了,很多假日也要加班,而且是無止盡的加班,而且公務員還不適用勞基法,加班很多人一毛錢都領不到,作白工是常有的事,高層要大家以作功德心態,希望每個公務員都是活菩薩再世,燃燒自己照亮人民,再來現在又年改規定要到65才能領越來越少的月退,很多公務員在痛苦的環境根本一天都不想多待,現在的公務員正常缺真的很少,很多缺都很變態,變態到你沒辦法想像,更遑論爽缺,那是老公務員時代的事了,總而言之,公職是一條不歸路,勸原PO千萬要考慮清楚...
p12
個人積分：2992分
文章編號：67009989
個人積分：54分
文章編號：67022392
個人積分：1339分
文章編號：67027681
個人積分：10195分
文章編號：67027870
個人積分：583分
文章編號：67028947
個人積分：16分
文章編號：67034169
個人積分：2992分
文章編號：67045134
ngoizc wrote:
先科技後公職...(恕刪)
先以年薪來說
年薪100萬 6點下班 vs平均50~60萬 平均6~7點下班
通常 能準時下班的爽缺 往往都被老鳥占據了 如果不怕被fire的話 當然是科技業好
一探薪資待遇
高考4.6萬~6萬(年薪60~80幾萬)
普考3.6~4.5萬(年薪40~50幾萬) 多數平均
初考2.8~3.5萬(年薪30~40幾萬)
再以加班費來算
另外以加班時數來說 如果是有講求勞基法的公司
2小時1.33 4小時1.66 假日加倍可達2倍
公職的話 就朋友說很多沒預算就加班費了 有也頂多1倍
完全沒加成 但作不完還是需要加義務的班(屬責任制)
最後看退休保障
一樣月薪4萬元 工作35年
勞保勞退月繳1200左右 退休可領勞保約百多萬 外加勞退每個月可領2萬元
公保退輔月繳3000~3500左右 退休沒有公保一次退休金 僅有退撫每個月可領32160元
新聞只會跟你講退撫領得多 不會跟你講退撫要多繳3倍左右的提撥金
只是這是變動的 以後若遇政府財政困難可以隨時刪減(很可能未來也僅有2萬)
樓主現在一年抵公職2年 扣掉吃喝玩樂的基本開銷30萬好了(先不計算貸款)
目前年薪百萬 剩餘能存的錢70萬跟跟年薪50~60萬 剩餘能存的錢20~30萬
簡單作個比較後 如果不會怕被fire 一定是年薪百萬又能準時6點下班的工作完勝唷
以科技業來說 能6點前下班也是很好的工作了
p.s我有認識在市政府工作的公職朋友 每晚都9點後下班
然後 沒有加班費 沒有加班費 沒有加班費!!! 很重要強調3次
因為是普考 無法占好缺 年薪50~60萬
還容易被民眾說你們都靠我養的 領什麼加班費呀
政府樂得當摜老闆現在不少忙碌的公職 對基層而言 也都是責任制了
例如大家熟知須輪班的軍警醫護消
容易得罪人的國稅稅務 行政執行 或是需要開單的單位等等...
反而是國營有3~6個月的年終 平均年薪有80~100萬 反倒可以考慮看看
個人積分：72分
文章編號：67053326
