老闆因為下班時間沒人回他訊息所以暴怒

有種離職
ivy_hello wrote:
事情是這樣的,昨天...(恕刪)

mascotqoo wrote:
我聽起來覺得好噁心...(恕刪)

值多少錢是一回事,法令規定是另一回事
下班時間回公事LINE算加班,規定要給加班費
勞工沒拿到加班費+不想做了,可不經預告終止契約
還可以要求非自願離職證明+資遣費跟補足加班費...

mascotqoo wrote:
我聽起來覺得好噁心...(恕刪)


笑死人 公司幾千個基層年收都超過7位數的

只有主管階層才需要下班還處理公務

這種慣老闆的管理方式並不會提高員工的熱誠跟向心力

我也覺得某人言論超噁心
ivy_hello wrote:
事情是這樣的,昨天下...(恕刪)


看工作性質吧
我都會叫我的助理在非上班日
假如病人有什麼狀況
或者是藥物有什麼更改
都要賴我
我會看看事情嚴重性
必要時回去醫院處理
su400 wrote:
1.當初是你沒聽父母...(恕刪)


好想知道你年薪多少

david92 wrote:
雙方都沒有錯,只是...(恕刪)


這位朋友,我工作十多年了,沒有惡意,你奴性太強了。

對未來有一些期許想過好生活的人,應該要把時間那去增加自己的競爭力,換到更好的環境,樓主形容的公司就算努力個十年升遷到最高主管好了,薪水我估計頂多五六七萬,但在外面一間賺錢公司的非主管員工很容易超過這數字,公司還會照顧你不讓你無故加班。 不要說沒有這種好公司,我待過七間公司,除了剛畢業那間,其他都是。年輕時加班努力工作是必要的,但是要為了拿出去找更好的工作,不是為了幫助慣老闆的事業。

ID3320816 wrote:
妳薪水3萬多那麼高又...(恕刪)


你只有18K?
ID3320816 wrote:
妳不要在那裝清高講屁...(恕刪)


到底你有幾K?

zxc212320 wrote:
咁台灣就是一堆慣老...(恕刪)

慣老闆是員工養出來的,怨不得人.
願為五斗米折腰,就不要怨嘆.
mascotqoo wrote:
台灣厲害的人,如果沒有跨國出去,能領的

錢就是那樣子,後面也都是靠年資撐上去,不是嗎?


怎麼都是不負責任的射後不理,或只是情緒性不爽的洩。事實上,

我們也就只值那麼多錢,沒辦法,不就這樣嗎?在台灣!...(恕刪)


的確是只值那些錢


是"再"不是在喔..
是"宣"不是"喧"..

不只要求英語讀說聽寫...
現在的人..
連中文都有問題吧..
請願取消林鄭家族的英國護照.https://reurl.cc/VaWZqQ
文章分享
評分
評分
複製連結
請輸入您要前往的頁數(1 ~ 19)

今日熱門文章 網友點擊推薦!