竹科年薪百w以上的人真的很多嗎……

個人感覺
現在的"薪資結構"
不含分紅~~年薪破百有些"難度"

但是 破百後
從一到二/三/四....感覺就快許多

~健康快樂的活著..就是給愛你的人最好的禮物~

Nicole~ wrote:
不含分紅~~年薪破百有些"難度".(恕刪)


不會哦
月薪七萬多就可以破百
聯發科新進工程師應該就接近了.........

apex999 wrote:
領5百萬的員工對公司的工作產值最起碼要5千萬吧,肯定被操到天昏地暗...
...(恕刪)


看完整串只想回這個


產值五千萬,不一定是"操"出來的

用操的工作,產值不一定會高

而是做對行、做對事

rogerkuo2001.tw wrote:
在TSMC/UMC還看的到五年級的工程師嗎?
主管當然有~
佔了缺就不會走~
有一次在某人婚宴看到同梯的
在中部封裝大廠當處長
笑說工作只剩喝酒
技術都忘光了....


有喔!我們家還不少...
這才是最聰明的人,事少少,又不用像副理當炮灰..
高級黑手;黑手很高級!!
我們公司也算小 不過150人

新人第一年可以領超過65w

第二年開始可以輕鬆領超過85w

過三〜五年升領班後年薪破百是稀鬆平常的事
我前老闆差一點點繳稅破百
他一直抱怨為什麼萬一破百就不可以用某家信用卡繳...

heliboy wrote:
這才是正解!

的確, 破百的真的很多, 但要破200的就少很多了!



+1


學校不差入對行,三五年破百很簡單

要破兩百就真的只有少數幾間公司出得起了
這樓是在比到那裡做螺絲釘不用鎖緊也可以領百萬?

TSMC顧機台的工程師,只要懂得打電話就可以,但年薪就可破百.

這種人生是你要的嗎?

難怪台灣經濟越來越差,由這樓就可看出端倪.
是很多啊....有賺錢的公司
台積電年薪23~24個月
把年薪用工時除一除了以後會不會發現其實自己的勞力根本沒值多少錢?? 保守估計要是每天工作10小時. 一個月算22個工作天, 一年52禮拜. $1,000,000NTD/2640小時 = $378.8/小時 ~= $12.78USD/hr.
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