噗!!
說話那麼的 高水準!
感覺好像台語劇的口白喔
恭喜 逃離啊
MikeTrout wrote:
感謝大家~離發文時間...(恕刪)
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MikeTrout wrote:
在這間家族企業忍氣吞...(恕刪)
恭喜版大拖離苦海~
我目前任職於北部~也是家族企業
老闆掛董事長----雖說都給總經理(大兒子)管，但常常出面干涉
辦公室區的幾乎都是親戚(業務主管及人事)，不然就是老闆的朋友
我們這種外來的~~若沒跟他們家打好關係~通常都很不好混
因為公司給錢的-老闆娘~年終也是老闆娘說的算(靠感覺給年終)
我是開發助理薪資一開始為27K，本來他們覺的助理都是給25K
他們是看重我之前工程經驗主動找我面試，願意多給我2K
但....我在這邊也是很痛苦，因為這家公司研發單位的地位很低
要協助各單位處理雜事(包括新產品詢價，找廠商，月底對帳，產線良率....)
就算量產一段時間，有任何事都只會找研發單位處理...
找總經理跟部門主管溝通都無結果，都是推到研發單位的工程師跟助理身上
老闆的想法~只要有人做就好
我本來僅做助理工作~主管說幫我加薪1K，就說已經給我調到工程師薪資
所以我要像其他工程師一樣接專案~~越做越感覺自己很廉價(自己的專案+助理工作+其他工程師專案文件)
被其他單位刁難就算了，部門主管還要將承受其他單位的壓力轉嫁到我們身上
動不動就打電話亂罵~事後再說不希望我們被其他單位抱怨...
我倒希望部門主管不要別人說甚麼就相信馬上把情緒轉嫁到我們身上...
公司最近幾個月有提出福利金但只載明由員工全薪的1%提供，還說要繳一年後才有福利使用(像是三節禮金跟其他福利..等)，變相想要多凹員工(每個月勞健保扣的都不一樣且特休不管幾年永遠只有7天)，越來越不想待下去了...，以公司的腳步應該是明年過完年就要開始扣福利金了
我在這邊已經2年多因私事較多要處理，想等到過完年後再準備轉換跑道
