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小惡魔市集悅遊日本活動報導

我要回覆

現在的年輕人一份工作都待不久?

2199分

11樓

個人積分：2199分

文章編號：57579938

Achis1992 wrote:
雖然我三十幾歲還不算...(恕刪)

我怎麼都看到老鳥再逼年輕人離職

一直叼，不知道在叼啥

感覺無薪假老鳥逼滿3個月的新人走好像有獎金拿

158分

12樓

個人積分：158分

文章編號：57581664

farastein wrote:
台GG、聯發科的新人...(恕刪)

你確定台GG不會做幾個禮拜走人？
公司薪資低是公司問題
但是有些是人的問題，挑東挑西的
到底你是來工作的，還是來渡假
我碰到更離譜是，看完環境不滿意，直接走人
老員工逼人走的那沒話說
重點是當渡假的可能更多

5分

13樓

個人積分：5分

文章編號：57586882

farastein wrote:
台GG、聯發科的新人...(恕刪)

台積電新人離職率也算高的喔:p
記得新廠剛建廠招的那批十個一年後只剩下三個還活著...
其中一個還換了三個部門才定下來~

33分

14樓

個人積分：33分

文章編號：57587471

Achis1992 wrote:
雖然我三十幾歲還不算...(恕刪)

那些人，不論是因為不習慣或不適合或不滿意，早點走不是比較好嗎?

一個新人帶到可以用，也是要花不少心力的，不是嗎?

naoto

89分

15樓

個人積分：89分

文章編號：57589021

Achis1992 wrote:
雖然我三十幾歲還不...(恕刪)

你公司狀況如何只有你自己才知道
問網民答案是A or B也不把狀況寫清楚, 是想得到甚麼樣的答案呢?

三十幾歲了, 還丟這樣的文, 你自己覺得哪裡有問題?

GDKINE

990分

16樓

個人積分：990分

文章編號：57589209

Achis1992 wrote:
雖然我三十幾歲還不...(恕刪)

年輕人os:別間公司有更好的福利薪資為什麼有個三十幾歲的人可以待這麼久?

gogomen

808分

17樓

個人積分：808分

文章編號：57589554

入錯行早點換工作以免遺憾!
我第一份工也是做半年而已，發現公司沒發展趕快跑!

Achis1992 wrote:
雖然我三十幾歲還不算...(恕刪)

94分

18樓

個人積分：94分

文章編號：57589829

這種都可以檢舉阿

直接跟勞動局檢舉了啦

pansbd wrote:
現在又不是年輕人才...(恕刪)

139分

19樓

個人積分：139分

文章編號：57589892

如是室友3-4萬以上又能學到東西的一定會待很久

如果是那種薪水低又鳥又學不到東西

那老闆可以找外勞了吧

6715分

20樓

個人積分：6715分

文章編號：57590544

//發現進來的人很多都待幾個星期或兩三個月就說要辭職了

你們是爽公司??

我第一份軟體工程師的公司
吹冷氣,看電腦...

很多第二天就沒來
也有下午就不見
當天報到沒有來
而且都不說,打電話也不接
就人間蒸發

一年面試好幾十位,只有二位生存下來

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