我覺得失業的人很可憐

52分

11樓

個人積分：52分

文章編號：60084279

偶老朽五十好
幾歲後失業至今
看盡人生百態
想要找間佛寺
剃度都有點難
因為沒有管道
後來問說要先
捐獻一大筆渡
化金於是乎
就只好
打消出家的念頭
最後被人介紹
先到工地打打零工
練練自己身體筋骨
最後找到清潔工
看看我的個人照
有背影為証

建議坂大去找
清潔看護工
還蠻多機會的真的
看你願不願意而已

larry-han

4362分

12樓

larry-han

個人積分：4362分

文章編號：60084318

我48歲時候,研發部主管被遣散

到現在七年多了,到處打零工過日

年紀大沒人要!

看過小七還是黑貓送貨的是五十多歲的嗎?

大樓管理員可遇不可求,要認識主委才有用!

今天也是在家吃閒飯!

masayoshi

64分

13樓

masayoshi

個人積分：64分

文章編號：60084402

左撇戎 wrote:
保全.快遞.清潔工...(恕刪)

保全?快遞?這些工作45歲以上也沒啥機會了.

ijtseng

186分

14樓

ijtseng

個人積分：186分

文章編號：60084823

我也是47歲被逼走，連資遣費都沒有，一樣是上
有老父，下有妻女，真慘，如果不挑的話，我做
老人社福的工作，薪水不到30K.

168春天

3分

15樓

168春天

個人積分：3分

文章編號：60084869

ijtseng wrote:
我也是47歲被逼走...(恕刪)

我比各位年齡都大,幾年前離職年薪250萬,現在還是找的到工作 ,但月薪約5萬元

IJK MAN

116分

16樓

IJK MAN

個人積分：116分

文章編號：60084898

公司在裁員時，失業的人很可憐，有時沒失業的人更可憐，一個人要當兩人用還不夠，有時還羨慕那些還多領到資遣費的人

NBA惡漢

158分

17樓

NBA惡漢

個人積分：158分

文章編號：60084954

williamP wrote:
40多歲應該存款多多...(恕刪)

這很正常阿！
因為他們都是伸手牌的，如果今天沒有經濟供應情況下，難道你認為他們敢這樣一直亂搞嗎？
錢多、錢少已經不是重點，就算錢多他們也待不久（沒有硬逼他們走），工作能爽、環境要好、有妹可以泡，這才是他們要的工作。

future778

494分

18樓

future778

個人積分：494分

文章編號：60085021

餐飲業、小包工程業，都很需要人
開貨車，運輸公司通常很需要搬貨開車的人
職訓中心也有技職輔導，學個水電、餐飲都是可以立刻派上用場的技能
40歲如果都沒有一技之長，以前都在混，那失業只是剛好而已
有朋友45歲失業，馬上找技職輔導，現在做小包水電的老闆，每天生意忙到不可開交
根本還是心態問題

我用S5pro發現心臺灣～ Future的放送未來

油炸豆腐

75分

19樓

油炸豆腐

個人積分：75分

文章編號：60085023

這就是亞洲普遍的問題﹐ 因為代代相傳的關係﹐ 所以如果這種一代養兩代的觀念不改﹐ 以後你的小孩跟孫子也會遇到同樣的問題﹐ 而且一代比一代嚴重。所謂的問題就是父母年輕的時候為了小孩子的生活一路輔助孩子到大學畢業﹐ 甚至更長﹐ 所以這期間基本上都不會有自己的退休規劃﹐ 上一代這樣﹐ 這一代也這樣﹐ 真的到哪天失業了就跟樓主看到的現象一樣﹐ 上有老﹐ 下有妻小。如果責任真的只有妻小那還能隨便找個工作先撐著﹐ 但如果還要照顧父母就真的不容易了﹐ 這就是養兒防老觀念要改的重點。尤其台灣的學童教育費用高的離譜﹐ 每個月的補習/才藝費用就不知道要花多少錢了﹐ 哪裡還有錢可以存。。。然後現在的小孩子沒有智慧型手機又不行﹐ 還要月繳電話費﹐ 好一點的自己打工自己花﹐ 爛一點的就什麼都父母提供。

我覺得教育還是在父母﹐與其工作加班賺錢讓小孩子去補習﹐ 不如早點下班陪孩子﹐ 也可以促進跟孩子的關係。真的﹐ 台灣是拿加班換取工作效率﹐ 其實只要上班時間效率提昇了就不會需要加班了﹐ 如同我花了幾分鐘回這個文。。。要來去工作了~