gehom86 wrote:光以下這兩項,就知道...(恕刪) 看說明包山包海就是打雜的,台灣小公司慣有的"MIS"薪水我想四萬上下吧,有資歷的不會想去被糟蹋當長工原本做OA helpdesk倒是可以嘗試
gehom86 wrote:1.WINDOWS Linux SEVER & 網路設備操作與故障排除解決。2.Client端設備(PC,NB)問題判斷與排除。 不一定吧我們公司從最低薪的新人到最高薪的經理都要做到這兩項工作因為大咖主管都是直接打經理的分機來問電腦問題有時候經理不在,某些大咖寧可先去做別的事也不願叫小咖的去幫他解決問題雖然我也不懂為什麼
changsb1111 wrote:小弟我最近接獲(遠...(恕刪) 良心建議不要去,朋友在這有說,這邊資訊包山包海,去FB看靠北空服員一堆西北航空資訊,而且他家老板跨足很多產業,但資訊單位只有一個,這樣懂了吧...
不務正業 wrote:不一定吧我們公司從...(恕刪) 或許您最高薪的經理,薪水可能在資訊界也不高吧.pc端維修,在有規模的公司,幾乎都外包,或用聘僱人員的名義.主因是,公司根本不想養這種技能的人員.pc端最大需要處理的,是使用者的行為.如果會找經理處理,而該經理又不會推掉.應該只是想要對方欠個人情而已.
不務正業 wrote:不一定吧我們公司從最低薪的新人到最高薪的經理都要做到這兩項工作因為大咖主管都是直接打經理的分機來問電腦問題汗有時候經理不在,某些大咖寧可先去做別的事也不願叫小咖的去幫他解決問題雖然我也不懂為什麼XD 比較有規模的公司(資本額100億以上)這項工作是外包的第一是資安控管,報修電腦必須要寫報告,可不是隨便人都能登administrator去除錯第二是資訊部人員事情繁忙,維護系統都喘不過氣了,哪還有空去End-User那邊看電腦再說....很多根本就不是問題,去處理也只是浪費時間(電腦沒插電、印表機沒碳粉、網路線脫落)