chusam wrote:發什麼神經...一個月才21182塊錢的工作講得好像驚天動地的這個層級就是隨時被人調來調去的基層員工這樣就要離職,你是無法接受自己是最小階層的事實吧真有能力就離職找個有職稱的專職工作而不是找基層工作又深受委屈別人把你呼來喚去... 這個的確才是解決之道基本上除非是爬到管理階層,不然都是只能接受這種差遣。而管理階層很多都是有關係內定的,沒背景的很少爬得上去。尤其是薪水方面實在是不OK你要趕快找新工作,最好是能有點專業技能的,一樣會被凹,但至少亂凹的程度會減緩工作做得好根本沒什麼,尤其是打雜的事做得越好 打雜的越多能換就是趕快換,沒有任何留戀的必要
看完文章我嚇到了。原來真的有標準勞基法的工資存在阿。感謝發文。見識了。你就老實跟主管說,畢竟你在猶豫了。希望生鮮只是暫時的,要不然你就做看看,增加自己的見識。調來調去的其實也不錯,如果有考慮這方面往上的話,各個區域都做熟的話,對未來也是有一些些幫助。當作累積經驗,不過用這種薪水真的很感動。工時不長的話可接受。如果每天超過8小時....那真的...換工作吧,做心酸的。
我對-底薪13182+獎金8000,這點比較有意見,你們公司有嫌疑走在法律的邊緣喔。基層員工本來就調來調去,人好跟配合度高的,更是被當砲灰塞來塞去,主管的職權可能也很難幫你爭取什麼福利,越大的企業基層越是這樣,很典型的不同工同酬。作了7個月還是21182+一肚子氣,真的可以考慮下一份工作了。