葛瑞菲 wrote:
就算請4天特休..那...(恕刪)
您有幾天就能休幾天
只要照規定來請
照法律書面文字來作
不會有爭議
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mckoy wrote:
特休可以~但是准假與...(恕刪)
我是覺得提前有講 就是尊重上級的行為了
提前講 上級才有辦法調度班表
臨時請的話 沒人補你的缺 上級就要下去做 只有不爽而已
特休 也不需要寫特別原因 他去掰個看醫生 也不用醫生證明
除非年終盤點這種可能必須出席的事情
真的不尊重上級 就是臨時沒上班 後面補特休假卡
人家問你怎麼了 你說沒有阿 特休還要問喔 這才是不尊重吧
現在的公司很多都在精簡人力(幾乎要請其他班同事 來代班 沒有自班代理人)
如果像你這麼說 因為工作考量所以不能請 那我看特休可能要廢掉了
話說去年我也還有特休9天沒休完~~~換錢也蠻爽的~
我請特休 上級也沒有說不可以過 我說要去家庭旅遊 還是會批准
不過通常都用換休而已 輪不到特休出場
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