少了七天假，是會死人嗎？

1177分

281樓

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文章編號：62648832

樓主

把財產80%都給我，應該也不會死吧

一例一休加砍七天假，永遠拒投資進黨

以前是雙週工時84小時，然後拿七天假跟企業換成週休二日

現在砍七天假然後變成沒有實質的週休二日

修法不是要越來越進步嗎？這樣修法有何意義

然後還有一堆人護航，難怪大家都說台灣人奴性重，永遠在原地踏步

工時長，薪水低

2016-12-08 11:05 #281

烤雞洋芋球

386分

282樓

烤雞洋芋球

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linyhire wrote:
所以政府為什麼要這...(恕刪)

linyhire wrote:
所以政府為什麼要這麼急著推行一例一休，搞不懂，這麼多政策，竟然去搞這個爭議性這麼大的，為什麼不先全面落實週休二日後再來砍呢?是因為週休二日各行的資方根本不可能實行，所以要先從勞工動手嗎?勞工因為是弱勢所以只能被搞嗎?

勞工從來不弱勢弱勢是自己搞得

台灣勞工手上握有至少七八百萬票卻總是選出來捅自己刀的政客

上一代的搞藍綠意識就算了希望現在的年輕世代自己想清楚

2016-12-08 11:06 #282

視覺系_惡魔飛

1462分

283樓

視覺系_惡魔飛

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文章編號：62648836

樓主是想給各位七天工資啦
不要砲他了

2016-12-08 11:06 #283

很緊張

225分

284樓

很緊張

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文章編號：62648858

請問有人2016年之前,有勞工放過教師節的嗎?青年節之類的假嗎?
小弟工作快20年,怎麼都沒放過,除了今年....靠教師節,老師不放,怎麼變成勞工放假.....
再討這7天假的人,友認真去比對現行勞基法和修改之後的差異嗎?
台灣到底怎麼了...

2016-12-08 11:08 #284

watermonster

167分

285樓

watermonster

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文章編號：62648879

jeffsuja wrote:
工作二十多年，一直...(恕刪)

我怎麼覺得看起來是你們公司老闆一路壓縮你們，不是法規問題?XD

2016-12-08 11:09 #285

palala01

19分

286樓

palala01

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maryilu wrote:
七天假沒了，一堆人...(恕刪)

比起薪水現在假多好像還實際一點
沒錢出門沒差
玩玩手遊跑跑步也花不了多少錢

2016-12-08 11:10 #286

fish319

187分

287樓

fish319

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文章編號：62648898

EVD_CHANG wrote:
政府應該加強勞檢，加...(恕刪)

你知道台灣的勞檢員有多稀有嗎
857萬勞工　瞎！勞檢員竟然只有762人

再說~檢舉企業頂多派個勞檢員來看一下公司，問問公司主管
真的有違規，開個改善單，再違規開告發單(罰個最低幾千塊)
然後還有可能被勞檢單位透漏檢舉人是誰.....
後果就是.....
屢試不爽!

台灣勞工就是那麼弱勢，普遍一直被資方吃得死死的!

2016-12-08 11:10 #287

RunaJay

1606分

288樓

RunaJay

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JOE_HUANG wrote:
七千當然很重要, 對...(恕刪)

你看得出什麼叫反諷嗎

2016-12-08 11:09 #288

Jackieup

37分

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maryilu wrote:
七天假沒了，一堆人哭...(恕刪)

多了七天假，是會死人嗎?

大老闆會為了七天的薪水，斤斤計較?

公司收一收不要做了，靠坑殺勞工賺錢，就不怕會有報應?

2016-12-08 11:11 #289

bb123dd

3517分

290樓

bb123dd

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文章編號：62648935

少了七天假，是會死人嗎？
少了七天假，是會死人嗎？
少了七天假，是會死人嗎？

;;; 不改七天假，老闆會死嗎？

2016-12-08 11:12 #290

少了七天假，是會死人嗎？

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