臺電調薪3000元請益各位看法


edsamecool wrote:
調薪理由:新人起薪3...(恕刪)


不要一天到晚只會砲公務員或國營事業
如果你賺很多你會覺得37000很少
刪除
UPENN wrote:
不要一天到晚只會砲公務員或國營事業
如果你賺很多你會覺得37000很少...(恕刪)


可惜目前社會上到處都是起薪22K,所以37K真的很多.

核能控制室的員工,只有37K嗎?

edsamecool wrote:
調薪理由:新人起薪3...(恕刪)

事實上~國營事業的福利
其實真的是不怎麼樣...
很多人都停在年薪百萬爽爽領的思想

基層月領三~四萬真的很多嗎?
看過幾家的工作內容跟風險程度後~
我覺得根本就跟外面差不多
甚至有某家還特別的少!
少到不如去外面待工廠拼加班算了...


kph6101 wrote:
有本事考上台電的人,當然有本事去民間或是公家單位領更高薪水...(恕刪)


這句不大同意..
會考試不見得能謀職會做事

edsamecool wrote:
調薪理由:新人起薪3...(恕刪)


人不自肥天誅地滅啊
edsamecool wrote:
調薪理由:新人起薪37000元,留不住人才,這理由是不是太牽強了??
據了解我身邊朋友一堆人搶著考,連續4年都還考不上。。。。。
還真希望考上那些人能放棄,把機會留給想要的人

題外話
我覺得國營事業來看,經濟部底下薪資跟福利是最好,
台電做了錯誤的政策,造成年年虧損,卻要全民買單,
而且做滿幾年後就能領到4萬多,加上升遷年年跳,月領
5萬多6萬多的人不在少數,政府呼籲各企業能調薪是為了能脫離22k魔咒,反倒變成台電加薪的理由,這叫領22k的人情何以堪。。。


要選舉了 加加薪水
會很奇怪嗎?????
看來電價就要上漲了

coldman123 wrote:
事業的福利
其實真的是不怎麼樣...
很多人都停在年薪百萬爽爽領的思想

基層月領三~四萬真的很多嗎?
看過幾家的工作內容跟風險程度後~
我覺得根本就跟外面差不多
甚至有某家還特別的少!
少到不如去外面待工廠拼加班算了...




國立大學機電土木相關大學畢業 37K只能說差不多
若是研究所畢37K 就算低了 不過一年領15-16個月還好





新人留不住而加薪,有可能.

公家機關,現場及菜鳥被凹到翻...

中高階爽爽賺

如果你是高層,會不會再來通通加個10%. 理由是離職人數多,士氣低.

反正是全民買單,有的沒的,隨便就虧幾百億了. 沒差這幾億.


edsamecool wrote:
調薪理由:新人起薪3...(恕刪)



chemy wrote:
重點出在勞工基本薪資...(恕刪)



台電調薪民營企業老闆不可能會跟進,你這句話是對的

但是台電調薪 至少可以讓人民又多一個工作選擇的機會.
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