linjinlan83 wrote:
有可能跨到科技業主管職位嗎?




現代要升主管不外乎兩個條件

1.皇族
2.運氣

好位早被50年代的人卡滿了
除非你當小三
考碩班上去電機、機械、電子類才是正道
其它灣路就要靠命運了,別人的灣路命運你不一定有這個命
紅茶店跟星星在桃園的勞工口中早以臭名遠播(超愛搞約聘, 一批用完就趕走 再招下一批,反正不用給資遣費), 真的搞不懂兩家都是叱吒風雲一時的公司,為啥要在員工福利上苛扣.

另外現在是產業都是呈現訂單萎縮, 產線上一人鼎三人用的年代,大家都只圖餬口而已 (5年前景氣還沒這樣差的時候就開始這樣搞,現在只有變本加厲), 升官的事情讓名校畢業生跟主管的空降人馬 去擔心就好, 基層只要不被裁掉就好.....

工作是給你餬口用的,別把20年前那種景氣大爆發/每家工廠都在拼擴廠的黃金年代套用到當今, 幻想當今職場可以讓你有啥伸展拳腳/抱負/學習啥經人技藝的機會(一堆代工技術, 你覺得會不可取代嗎???),不然為啥一堆2XK的工作 大家都在苦撐.

不利用在學校的機會打好基礎,一切都是白搭(如果你能有力找到的關係介紹去空降,那另當別論)
補充一下,傳慘的封閉程度可比電子業更有過之而不及~

台灣很多都是家族經營式的傳慘中小企業, 樓上說的那些皇族佔掉管理職/有關係的老米蟲佔掉爽缺, 卻天天欺壓扛屎缺新人的事情, 這些鳥事 在傳慘只會更加嚴重,

本身就是畢業後先在傳產工作,但受不了傳慘那種技術百年如一日的不思進取+國親皇族老愛批鬥 高學歷/具備相關技術(卻沒人事關係/無派系)的新人,最後才決定轉換跑道~

你說的輪胎廠, 四大四中的理科碩士也才給36K月薪(還是馬總統訪問時 當面問到的), 你覺得會好到哪裡去嗎???
北七社社長 wrote:
資管建議你去應徵科技...(恕刪)

想太多...............

t3629655 wrote:
考碩班上去電機、機械...(恕刪)

HR:桃園某私立科大 先刷掉再說
>>製程工程師平均的月薪大概落在哪個部分?
菜鳥工程師起薪48000左右,保障14個月,再加上分紅、加班與津貼等等
傳統國立大學理工科碩士生
資管多數是在電腦整合製造(Computer-Integrated Manufacturing,CIM)部門

linjinlan83 wrote:
真的很不好意思上來...(恕刪)

製程相關科系(如化工,化學,材料...),設備相關科系(機械,電子,電機..)
好的公司會要求國立大學碩士畢, 一般的公司要求大學畢.
因為製程會遇到產品材料特性,製作過程中有黃光(曝光,顯影)蝕刻(乾蝕刻跟濕蝕刻),膜層Thin film(離子佈值PVD, 化學鍍膜CVD..)等等不同的化學品,材料的需求. 所以對科系要求會比較嚴格.
如果想從事製程可能要在讀個碩班還有相關科系機會比較高,不過我也有遇過國立大學昆蟲系的碩士(女)到半導體廠當製程的.
文章分享
評分
評分
複製連結

今日熱門文章 網友點擊推薦!