小弟建議先了解一下主管的用意相信不會有主管會無聊到去管你休息時間在哪裡聊天更不至於須走到法律一途...或許只是餐廳位置不夠如工廠因為是輪流休息第一批休息人員如果繼續佔著位子一來有超休問題影響後續現場運作二來對第二批休息人員來說會很不公平雖然說餐廳位置是公司應該備妥的但互相體諒一下相信對公司跟員工會是雙贏的場面
