老闆們別在覺得資訊部門( MIS )是燒錢的部門了,其實我們幫你們省很多


tenchino1 wrote:
很不好意思,你一定沒待過傳產
那些有產值的員工會認為停機了是你幹不好,修好是應該的




是的

十幾年前台北時也是待所謂的MIS 啊不就是每天寫網頁管理和看著機房

反正機房正常 顧客資料ok 是應該的

那天斷線 開不了機 甚至機器壞了 都是你的問題

還原還被嫌說整天在還原 用沒幾天又還原

中毒時過去看時 就問 "為什麼關掉防毒"

他們答說 "不關掉怎麼下載東西,它一直擋 一直叫啊"


心中只有 "靠...."

robert0861 wrote:
常常很多人都講,公司...(恕刪)


會被叫去修馬桶 修水電......
是領太少關係

我前公司資訊主管月領6~7萬
同事5萬多


老闆捨不得叫MIS去修
因為太高級了

修個水電 還會跟同事講一堆廢理論 然後才動手做
時薪3XX多元 這樣就在廢言中 賺走了.


還有廠商來賣機器 但機器有關網路

資訊主管自認理當去開會
其實是去跟廠商業務聊天 80%聊天 20%正事

從2點講到5點半下班
3個多小時 這位資訊主管時薪將近400元 在廢言中賺走 1千元
而且是幾十次都這樣


然後老闆特別不準這位資訊主管去開會 修電腦水電也不行
只能待在位置上寫程式

robert0861 wrote:
常常很多人都講,公司...(恕刪)


對公司來說沒有任何output的部門就是在燒錢啊

當公司發現買一個系統要一千萬台幣

但MIS可在半年內做出來一套系統


你的價值就出來了....

公司電腦化越多,就越不可能不重視MIS..

當然一堆根本石器時代的公司老闆,MIS對他們來講,當然是個沒太多用處的部門...

Pachinko wrote:
先到懂管理的公司學一...(恕刪)


+1 還待傳產來的穩定~~ 雖然科技業比較有機會走在新技術尖端~~

但問題是誰都知道導入系統 真的不是人幹的~

導成功沒你MIS的功勞~~ 導失敗指責聲浪四起的

相對的傳產就單純穩定多了~~ 不會有異常加班爆肝~ 比較少那種24小時班制 假日還CALL的少~

MIS年輕時可以在科技業多練功~~ 但上了年紀到傳產養老 是很棒的 朝八晚五
robert0861 wrote:
常常很多人都講,公司...(恕刪)


需要做這些雜事,真的是專業MIS職?還是是小公司的IT人員?

去做過這麼多間IT專業職,還真沒啥雜務可做,只有加過咖啡機的水,薪水這麼高,雇用來做雜務的?

如果懷抱雄心壯志,還是早早離開,或是如樓上所說,創造自己的價值,抱怨沒有用的,省錢不代表一定有價值,妳覺得股市大戶,是靠節省手續費來的嗎?
www.geneai.com

kenhugh wrote:
+1 還待傳產來的穩...(恕刪)


導失敗才是寶貴的經驗,未曾失敗,代表未曾嘗試。

不過就比較寬鬆的觀點來看,導失敗機會不大,只是功能時常和一開始預期的大餅差很遠而已。
www.geneai.com
怪不得我們公司把資訊處併到管理部下面,永不見天日呀~

robert0861 wrote:
常常很多人都講,公司...(恕刪)




除了業務跟行銷 ,其他都是開銷

s-cooper wrote:
會被叫去修馬桶 修水...(恕刪)


其實也未必
你寫程式他們又看不到,總務嫌你沒事幹,叫你挖挖水溝、清積水
人家覺得剛好而已
文章分享
評分
評分
複製連結

今日熱門文章 網友點擊推薦!