個人積分：13分
文章編號：42652480
個人積分：1709分
文章編號：42652779
sardine001 wrote:
你創業？
你把員工當奴工？
做你的員工還真三生有幸？
火氣別這麼大
我只是述說一個現實層面的角度
人在一家公司傻傻幹二十年
看似有名有利,但如果某天老板不要也留不下來,這二十年也不過是用青春換金錢
其實什也沒有
那講直一點這跟做奴工有什麼不同?只是不會被抽鞭子(心理上的難講)
稍微有點尊嚴,但你敢說不工作就工作嗎?老板講A你敢說B嗎?像樓主的大哥還不是就整個部門不見了
過去的豐功偉業又如何?
樓上有人講的好,至少公司還沒有攆他大哥走,算有點人情
但這也代表兩種可能
一來資譴很貴,顧問職便宜點
二來發配邊疆,省錢又可以暗示你已經是冷宮了,還有面子留嗎?可以滾了
這講直一點跟奴工有什麼不同
樓上講的+1,如果還活著,可以耗著等
但大風光過的人又有幾個待得久
我認為
所謂的工作,所謂的事業都要自己開創的才算數
其他都只是台頭好不好聽的問題,都是奴工
小弟也還是奴工,但我意識到這問題後已經著手準備,下半年就會脫離奴工的行列
小弟也是血淋淋的例子打醒的,我父親,我祖父
幹了大半輩子,一人之下萬人之上
又如何?皇帝不要你時,你也只是草民一個
樓主大哥年齡差應該只有十來歲
都比我父執輩更早遇到這樣的問題
希望樓主以此為戒
有什麼工作才是值得做一輩子的
有什麼工作會瞬間什麼都沒有
不訪趁大哥遇到這樣的問題時,好好在自己身上想一想
這才是我的用意
個人積分：952分
文章編號：42653385
blueblay wrote:
若接受公司這樣安排，那便做一個被”打入冷宮”的工作，不僅浪費自己過去所學，未來可能也無法累積更多的經驗價值而被淘汰。
最近家族聚會時，我可以體會他的壓力和哀愁，只是突然發覺他一下子老了不少，讓人不捨。...(恕刪)
樓主大哥年近五十，也該考慮未來十年的規劃，也就是退休前的準備，包括工作，家庭和心理的
轉換，當然，這點需要全家一同支持，而不光是看存款的數字。
之前有太多的報導，不少科技人在壯年之際，放下手邊的高薪，名望，上山下海，只為追求心裡
的那塊夢土；不管是重新連結人類與土地之間的情感，或者重拾家庭組成的基本價值，這些都需
取捨與決斷。
我老弟也在科技業當高級主管，也看過不少壯年之齡，事業春風得意的人才，突然
得知身患重病的打擊；一樣是父老子幼，一樣是從天堂掉到地獄，這些例子不是用來說嘴，
也不是拿來在家族間感嘆，重點是樓主大哥要認清一點，既然已經賣命多年，替別人作嫁
已久，如今不正是尋找自我的好時機？念頭一轉，峰迴路轉，人生不再繞著別人打轉，
更能專心照顧家裡，豈不是樂事一件？
至於部屬，家族，雖然不捨，不想令他們失望，但已年近半百，此時不放，更待何時？
就像出國旅遊，風景再美，依舊是過客，總不能為了眼前美景，就得浪費生命，一直在
原地等待春夏秋冬，看完一輪又一輪，卻忘了有更多不同的春天美景，在別的角落等
待被發掘，以上，僅供參考。
都市夜更深，不為不幸人停留，只為資本服務；看不清，又何必眷戀。
個人積分：757分
文章編號：42653515
blueblay wrote:
我大哥在一家上櫃公司(電子週邊業)做了很久，從基層研發工程師幹到事業部總經理，名利雙收，算是職場勝利組。
這在我們家族，算是頗有成就，故我父親特喜歡拿我大哥來說嘴，當然我們也與有榮焉。
不過這都是我大哥犧牲陪伴家人，爆肝加班辛苦工作換來的，當然他本身能力很強，也很有天分。
隨著近幾年的不景氣，公司業績江河日下，競爭愈來愈艱難，故從去年開始，我哥管理的事業部開始虧錢。
第一年虧錢，他的老闆沒講甚麼，但我大哥隱約可以感覺出山雨欲來風滿樓的態勢。
今年第一季快過去，整體結算恐還是虧錢，甚至整個年度都不看好，我大哥已經知道，走馬換將是遲早的事。
果不出其然，他的老闆準備找人接手，預計年中前交接完畢。我大哥調回公司的研發中心，擔任幕僚職。
其實我們都很清楚，這種高管職務，本來就是有業績，有飯碗，十分現實。
雖然轉回幕僚職，相對比較輕鬆，比較有時間陪伴老婆小孩。但我大哥明白，這一轉任便是脫離公司核心層，在古代就是被發配邊疆。
更讓他難過的事，公司有意重組他原來的事業部體系，簡單說他過去的部屬，都將被裁撤。
這對他是很深沉的打擊，畢竟割捨一手創建的事業單位，丟下跟隨他多年的同事，不是件容易的事。
職場無父子，除非他不接受選擇離職，否則是沒甚麼好談。
但我大哥今年45歲了，要找到符合像他現在位階薪資的工作，恐怕沒那麼容易。
就算有，重頭來過恐怕也是很辛苦，更何況大家都想找更年輕的新血。
想退休，還言之過早，畢竟他有兩個小朋友要養，加上我大嫂目前也生病無法工作，開銷不可謂之不大。
若接受公司這樣安排，那便做一個被”打入冷宮”的工作，不僅浪費自己過去所學，未來可能也無法累積更多的經驗價值而被淘汰。
最近家族聚會時，我可以體會他的壓力和哀愁，只是突然發覺他一下子老了不少，讓人不捨。
由於我年歲小我大哥很多，目前工作也還在基層打拼，就年齡和經歷上根本無法提供任何建議。
只想問問看網友，有沒有過來人可以提供一些經驗，感激不盡。
個人以為什麼職位都沒關係，薪水多少才是重點
打入冷宮又如何? 只要薪水沒有差太多就好
做個誇張一點的比喻好了，假設今天有兩個職位：
一個是Google總部清潔部門的資深清潔工，月薪20萬
一個是鴻海總部XX事業部主管，月薪10萬
不考慮會被突然裁員or減薪的前提之下，你會選哪個職位?
另外~
重組事業部體系是上頭決定的，根本與你大哥無關
講白一點，他是在感傷什麼?
有關係就沒關係
沒關係就有關係
Welcome to Taiwan
個人積分：6801分
文章編號：42654599
個人積分：159分
文章編號：42654733
個人積分：3分
文章編號：42654796
個人積分：1分
文章編號：42654887
個人積分：708分
文章編號：42655287
個人積分：66分
文章編號：42655374
