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箱子9889 wrote:
太久沒人理出大絕了
20年前是指沙士一罐3塊的時候嗎?
那現在薪資應該是22K*5 為基本薪資
...(恕刪)
閣下真是太沒sense了, 麻煩舉例有點概念好嗎?
20年前, 小弟剛進大學, 罐裝350ml沙士大約是15元, 250ml鋁箔包飲料大約是10元,
如今罐裝350ml沙士也差不多15元, 250ml鋁箔包飲料也差不多10元,
張克帆只是說出很多"大學畢業生"不肯承認的事實罷了!!!
不過話又說回來, 如果真有本事, 再多薪水, 老板也願意花, 你們可能沒看過新人進來, 不到一年時間,
薪水已經從不到三萬, 調到5,6萬了,
當然若只會打嘴砲, 別說22K, 就連10K薪水, 老板也會覺得不值,
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WonderDragon wrote:
另外韓國學費可能是世界前面幾名貴的，
教育這樣搞可是他們薪資還是成長的，
所以主要問題不是這個！
(恕刪)
這就是台韓企業競爭力的差異所在!
同樣是上班
可以是九點上班,五點下班,上班時間聊聊茶經,旅遊經,孩子經,輕輕鬆鬆過一天
也可以隨時戰備,假日開會
三四十年前我嬸嬸在工廠當女工,假日還要小組開會,檢討一個禮拜的工作,發表品改建議
女工作到這麼拼,課長經理更不用說
那年代是台灣的黃金年代
現在的年輕人,一問三不知,有說有作,沒說就沒作,整天閒閒等著別人assign工作
下班時間沒到,包包已經收好放在桌上等,臨時趕工需要也不加班沒得商量
能說甚麼呢?
企業給他的評價就是這樣啊!
給他1塊錢,還指望他有10塊錢的價值產值?
