dexdey wrote:
之前面試找工作的心得...(恕刪)


現在的大學生就是以前的高中職學生, 起薪拿20K~22K, 不是很合理嗎?

現在的研究生就是以前的大學生, 起薪拿26K~28K, 不是很合理嗎?

學正貶值的苦果是年輕人要嚐的, 更慘的是青春一去不復返呀!!



各位可以參考這web 資料 , 說大學起薪都22-25k ; 碩士起薪不到30K 說法真的太沉重 . key 在於你是從事哪方面的工作內容 .

這web 具有一定參考價值 .

http://www.ursalary.com/search.php?search_string=%E7%A0%94%E8%8F%AF%E7%A7%91%E6%8A%80%E5%85%AC%E5%8F%B8&l=&e


pay 的架構有很多層面去看而不是單一層面就代表一切 .

ex

這22-25k 是你的基本底薪 or 你每月就真的領哪麼多 ;其他項目就沒了 ? 為何有的人的pay一直停留不變 ? 有的人卻有改變 ? 大家是否有仔細去想過原因是啥 ? 有的人甚至抱怨他的pay 不到20k , 他有沒仔細去想他的工作內容是否具有市場價值 or 公司價值 ?
樓上碩士行情還蠻高的

我看到私校的碩士都在24~26K
研發替代役更慘,22K,而且要綁3年
這就是為什麼奴隸銀行上那麼多公司找研發替代役
真的便宜好用簽3年,期間不用調薪,不怕離職

最近又一個新人來,跟我說他是研究電漿的,我說這邊沒電漿給你研究耶 ,只有豆漿,要的話明天早餐多買杯豆漿給你,幫我研究如何變米漿吧
我們傳統業的,
有些私立大學剛畢業起薪就不只4W了,
有些大約3.5~4W,有些就<3W;
理工的要不待好公司拿股票,底薪也不算高,
有些玩錢的行業年薪倒蠻可怕的.
幫人打工的再怎樣,還是混口飯吃而已.

媒體發這種新聞來壓低新鮮人薪資的手法吧!!
理工碩沒有43K乾脆不要混了
還28K勒..

lights0910 wrote:
有一次將近領快7萬

感覺很多嗎?呵呵

不過我告訴你,他能領這麼多也有代價的

第一當然是能力,

第二,沒有加班費這種鬼東西

第三,有時忙到1,2點回家,12點是常態,11點算異常,10點回家家人會問他說[你今天沒上班嗎?]...(恕刪)


做成這樣才7萬?!?!
少....太少了
chinshentw wrote:
其他欄有位網友宣稱面板業的菜鳥工程師大概是月薪是46K上下,
是該產業特有的狀況, 還是其他電子業也是這樣的水準? 謝謝...(恕刪)


你是說我嗎 ?

既然你都說是"宣稱"了, 那當然是假的囉 ~


所以以後你去找工作, 碰到老闆肯開給你30K薪水 記得要感激零涕呀 ~

你沒看媒體及網路上都說 因為政府無能, 現在工程師起薪只有26K的一堆咧 !!




既然是政府無能因素, 那薪水低也沒辦法囉 .... 記得下次選舉要照媒體及名嘴交代 換人投喔 ~

downmars wrote:
做成這樣才7萬?!?...(恕刪)




對~~沒錯

很多人看他月領5~6萬很羨慕

可是沒人看見他可憐的一面

也有人知道後

想一想覺得他跟科技廠的作業員有什麼兩樣?

後來他去年就跟著他的副理一起跳槽

到副理開的公司去上班,給他入股(不多)

老東家見他要跳槽,還有替他加薪挽留他

薪水一樣,福利一樣,待遇一樣,

不過還有上下班時間也差不多

不過有股份而已

那之前做的工作就是一種磨練了,所以磨練就變成是個經驗值了

當你有了經驗值,等級就可以提升,等級提升你就可以打更高等的怪了

打高等怪掉寶機率雖然不是很高,但是很少會掉垃圾,雖然也會有只掉經驗值的怪啦....

不過相對的,你也要花費相當多的心血(花水錢打怪)



cman4434 wrote:
現在的大學生就是以前...(恕刪)

有些公司就肯給大學生30k~35k
有些公司就肯給研究生38k~45k
大概這些公司本身是慈善事業不然就是這些公司都是呆子
傻傻地花比別家公司更多的錢請新人


科技大廠比較傻花四萬多請沒工作經驗的資訊碩士
遊戲公司就比較務實花三萬甚至不到三萬請資訊碩士

dexdey wrote:
有些公司就肯給大學生...(恕刪)


有個公司給碩士新人七萬多,老闆是傻子嗎?他股價從谷底的兩百多塊又回到四百五十塊,到現在依舊是電子電機資工學子心目中的第一志願。
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