薪水，心隨

29分

31樓

個人積分：29分

文章編號：64920192

領的到不如領的久,
如單獨一人空降部隊,
沒有手下老團隊一起開山闢土,只能說真的很辛苦。
看過公司高薪挖來的leader,不到一年陣亡(解約),
成為派系鬥爭下的犧牲品...。

一切跟工作能力無關;只能說"別單看offer上誘人的毒糖果"

阿球球

400分

32樓

阿球球

個人積分：400分

文章編號：64922984

你都已經當到大主管的位置了
年薪也達到一定程度
新公司更是開出近400給妳
你絕對是業界裡的資深人物了
我相信你自己絕對有很優秀的判斷能力
加上你自己也說你業界人脈多
可以請益的人肯定不少
怎麼還會需要在這種地方po文問網友換工作的事情？

lyk123

337分

樓主

lyk123

個人積分：337分

文章編號：64923626

其實心裡也有底了，看看還有那些沒注意到的，像有人就提醒要合約的簽約要幾年一簽，確實是沒有經驗，外商也是我第一次接觸，所以要小心比較好。謝謝你的肯定。

阿球球 wrote:
你都已經當到大主管的...(恕刪)

L2018

8分

34樓

L2018

個人積分：8分

文章編號：64930521

lyk123 wrote:
目前是科技業公司大...(恕刪)

版大目前的工作薪水已經讓人羨慕了
我想hunter會找您想必你的技術應該相當符合他們的需求，也因此開的條件很優，或是他們很急著找人fill in
但不知道你去面談了嗎? 因為談的過程，對工作內容，未來主管等等都會更了解些，這些也是考量的條件
另外也可以側面去了解前任做多久為何離開(有時我也會在面試時直接問面試主管)，以免去了一個坑
不知你有家庭小孩了嗎? 有時候另一半的意見也挺重要的

Jenniaijsa

0分

35樓

Jenniaijsa

個人積分：0分

文章編號：64931266

少點失望比較好

lyk123 wrote:
目前是科技業公司大...(恕刪)

lyk123

337分

樓主

lyk123

個人積分：337分

文章編號：64931888

謝謝你的建議，我是有問headhunter，這是新產品的職位，之前沒有。因為我一直在這方
面的專業才讓他們打聽到我。
等確認有機會去後，我在和老婆討論。謝謝你的提醒。blockquote>L2018 wrote:
版大目前的工作薪水已...(恕刪)

TONY_H

0分

37樓

TONY_H

個人積分：0分

文章編號：64965652

這是新產品的職位
如果是美商,又是新職位, 合約得看清楚, 如果有合約一到就走人的心理準備就沒問題.

大部分美商績效至上, 用數字說話.

我一直在美商, 看很多了....

lyk123

337分

樓主

lyk123

個人積分：337分

文章編號：64967714

是外商，還沒有面試，還在和headhunter做溝通，履歷表已經給出。我比較在意工作內容是否為我的強項。這樣才能發展的好。否則也會無力感重而離開。

TONY_H wrote:
這是新產品的職位如果...(恕刪)

薪水，心隨

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