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好喘好累 wrote:
會考試，有能力做事，有熱誠服務。
這是三件全然不相干的特質。
可惜，傳統考試文化將三者混為一談。...(恕刪)
請問你在私人企業裡面，
想吸引有能力做事、和有熱誠服務的人進來的條件是什麼？
是什麼？
是什麼？
是什麼？
是薪水、福利和願景。最重要的還是薪水。
私人企業裡，你給的薪水、福利和願景不好，
你就吸引不到人材進來。
請問公務機關裡面，
如何吸引優秀人材進來服務？
絕對不是靠薪水，就算給你幹到簡任14職等的部長，
已經是所有公務員頂天的高度，年收入也不過一百多萬而已，
而且是上千個公務員，只有一個有機會爬到這種高度。
既然沒辦法用薪水吸引人材，剩下的只有用退休制度、福利、穩定的雇用關係來吸引，
那麼我請問你，如果不想用考試方法，又不想提高薪水，
你想用什麼方式吸引人材進公務機關服務？
如果想找到取代考試，又能吸引人材進公務機關服務的方法，
想來想去，只有用新加坡的高薪制度來走了，
當然其他的配套措施，譬如說淘汰機制、高績效高責任制都必須要考量的，
如果不想用考試，也不想提高薪水，
那你看到的就是一堆人找民意代表，想盡辦法走後門，進公務機關來工作，
他們有熱誠嗎？他們有能力嗎？我個人是看不出來。
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WOWO88 wrote:
2019年哪裡還有存一筆錢
可以每個月領每6~7年就回本一次
一直領到死的
如果這樣是合理的
就要開放所有退休的人
一次存500萬 每個月領7萬 領到死
18%沒有改完整
他隱身在月退俸中
2019年沒有哪種投資
可以每個月領每6~7年就回本一次
一直領到死的...(恕刪)
我的媽啊，我的老大哥啊，您是怎麼算的…
看到您不停的炫耀自己強大的運算方式，我實在忍不住跳出來打臉一下。
第一、
你所謂的「存一筆錢」應該是指「公保年金」那一塊，跟「退撫金」是不一樣的東西。
而且到一定的年限就有一定的上限額，
不是你想存多少就多少，即使目前公務年資到達30年左右之人，
了不起也不過幾十萬甚至更少，而且年金改革後「只出不能進」。
只有在84年以前退休的人會比較多，上限印象中是200萬。
重點，目前尚在服務於公務機關的所有人，舊制部分沒有一個人可以存到100萬，
以今年65歲屆齡退休的人，約30歲擔任公職的人來說，民國84年前的年資僅僅才11年
能存多少？有幾十萬就偷笑了！
但目前還在服務公務機關的超過30年的，根本換算下來才幾十萬，甚至更少。
你說的一次存什麼500萬是不可能的事情（只出不能進，多少錢就是多少錢）。
84年以後任職的公務員，就沒有什麼公保年金優惠存款利息這回事，
以目前年資30年的公務員計算，舊制（84年以前）也不過7年，根本存不了多少錢。
第二、
經過蔡政府的年金改革後，「公保年金」民國84年以前的優惠存款利率（舊制），
將從18%降到0%
將從18%降到0%
將從18%降到0%
換句話說，用的應該就是一般老百姓存款的利率，
你老百姓存多少，利率就多少，就是領多少。
換句話說，公保年金的利率和老百姓幾無差別，就算多
也不會多多少，就算政府行行好，讓每個人塞滿200萬，多出來的利息，
以目前的定存利率，每個月多買幾個便當還不一定夠。
第三、
我不知道您偉大的公式計算怎麼來的，
請您看看軍公教現在人手一本，執政黨針對「公保年金」改革版本的說法，
您若是書沒念好，字沒看懂，也沒關係，孤狗一下也查的到，
不要再道聽途說了，
拔了獅子的鬃毛，頭髮是不會長回來的。
自己隨便天馬行空的亂算，智商也是不會高一點的。
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WOWO88 wrote:
請問你 一次退可以領多少錢
選月退俸 每個月可以領多少錢
之前大家算過了
小學老師月退俸 就是6年~7年可以領滿一次退的錢
如果雇到 彭祖
做20~30年
餘命還要領800年
重點是金額還不會貶值
會隨著現職人員調
誰養得起
單單一個 本俸x2 就無敵了...(恕刪)
我的天啊…我的老大哥，拜託您不要再秀數學的下限了
第一、
年金改革後，幾乎所有公務員一視同仁，
舊制的退休公務員跟新制的半斤八兩。
第二、
您所舉的彭祖做比例並不洽當，
勞工也會活很久，重點是，
隨著蔡政府年金改革後，號稱可以永續經營，不會破產
既然不會破產，您不用擔心養不養的起的問題，
軍公教每筆稅都有在繳，
每筆公保保費都有在繳，
每筆退撫提撥都有在繳，
您倒是要擔心勞保年金即將破產的事實，
這是千真萬確的，公保年金沒事，反而勞保年金要破產，
您不用替軍公教再杞人憂天了，倒是要擔心勞保年金領不到的事實。
第三、
本俸x2
您忘了一件事，
就是替代率
就是替代率
就是替代率
替代率只有50-60%，換句話說，本俸*2以後，還要再乘以50-60%的替代率，
替代率則是看你服務的年資來判斷，乘下來以後，
如果委任5職等，工作只有20幾年，本俸*2再*50%，就會少到一個可憐。
就算你18歲就服公職好了，幹到65歲，年資47年，很抱歉，替代率最高就是60%，
60%！
60%！
60%！
切記，不是87%，因為87分不能再給你更高了。
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WOWO88 wrote:
請問你 一次退可以...(恕刪)
親愛的老大哥啊，
不然我拿我自己當例子好了…
小弟我65年次，
92年6月高考合格實授薦任6職等，
目前公務年資約15年8個月，是薦任9職等本俸4級
（小弟中間年資曾任職國營企業3年，依法不得提敘，因此只有本俸4級）
目前每個月的公保繳費是1058元，退撫提撥是每個月3066元，
合計每月是繳4124元。
假設小弟有幸做到65歲退休，公務年資38年，
因小弟窮，沒有買當兵的退伍年資，再扣掉國營企業任職3年適用勞保，
所以退休年資是35年，剛剛好適用替代率60%。
假設小弟再也無緣升遷了，到65歲時，是薦任9職等年功7級，
本俸是48505元，此時小弟請領「全部月退」，
因此「每月月退」是48505*2*60%，最後為58206元。
而且，小弟必須做到65歲，才能享受這筆月退，否則逐年遞減，
60歲前退就沒有月退，就只能申請一次領。
多不多？見仁見智，畢竟小弟目前已經是九職等主管，
每個月繳給國家的錢是4124元，而且未來只會繳更多。
而且小弟說過了，同樣的時間，小弟的高中同學已經有人在執業律師、或開財務公司
、或在國外經商，每年的收入是小弟的好幾倍，
小弟我大可以去考律師，卻擠身於公務機關內，就是不想經歷風風雨雨的日子，
賺個一家溫飽的工作，工作是人選擇的，我只能對我自己負責，
我至賺錢以來，
我每一筆稅都有繳，
我每一筆公保年金都有繳，
我每一筆退撫提撥都有繳。
如果覺得公務機關可以接受，那就考進來，
如果覺得公務機關錢賺太少，那就去外面接受業界的考驗。
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WOWO88 wrote:
18%沒有改完整
他隱身在月退俸中
2019年沒有哪種投資
可以每個月領每6~7年就回本一次
一直領到死的
18%...2年內歸零..
年資35年以上已退休的..逐年所得替代率降到60%...
也就是說...沒有18%..(但書32160)
已經開始領月退的..每年還會一直被扣到剩60%..
警消年資有些都只有30年..會降得更多..
到底還要鬼打牆到何時??
一堆人解釋你不聽..建議你讀書你也不聽...
難道你都是聽地下電台看政論節目獲取知識嗎??
還有一點..本俸*2...很多嗎??你以為是實領月薪*2嗎??
還要再*60%你不知道嗎??
本俸*2*60%..到底有多少??
建議你去讀一下公務員的薪俸表!!
看看本俸到底有多少!!
