我覺得是看經驗耶....我有個高中同學在學生時期鳥鳥的但是現在他工作整個飛黃騰達(做業務的)我估計他月收入有達10萬以上 因為他還參加什麼扶輪社等等的社團選對適合自己的行業投入工作的熱情,我相信可以在職場上找到自己的舞台加油....艾莉絲. wrote:常看到之前有別的人...(恕刪)
艾莉絲. wrote:常看到之前有別的人...(恕刪) 來這邊我都是來放鬆心情的那些真真假假、假假真真信手拈來鍵盤打起每個人都是年薪兩三百萬起跳生活經驗會告訴你何者趨近事實我住家這是看過很多地主的後代整天沒工作這種是有啦~一人一種命但他也絕對不是年薪兩三百萬靠的不過就是家裡有一塊
人家對外都用響亮的名稱叫做"瑪吉斯MAXXIS"不過話說能贊助各大賽事做曝光資本雄厚理應要回饋給員工結果聽到的卻是壓榨的血汗公司撐個資歷當跳板用吧urmyangel wrote:彰化的正x嗎???1515151515...(恕刪)
現在台灣普遍低薪沒錯,其實全世界都一樣我25歲開始工作,27歲開始破百萬,為什麼?因為我在國外工作,加上出差費大概140萬...老實說是因為我能力強嗎?其實並不是,主要是願意到國外工作這一點,要犧牲與家人朋友相處的時間許多外派、外商工作還是有一定的薪資,但很多人並不願意或不敢其實也不用羨慕薪資較高的族群,畢竟沒有付出哪來收穫呢?
我反而覺得大公司才很敢開低薪因為他覺得你能為公司賣命是你的榮幸相對的求職者也會覺得多了大公司的經驗會讓往後的履歷更漂亮大公司的每個員工就像是很多個螺絲釘螺絲釘說重要也算是重要 說不重要也好像就不那麼重要了除非你是公司現階段超級需要的人才 薪水就頗敢給而其他的螺絲釘就是依照公司制度 給個跟業界差不多的薪水但不可否認的大公司的年終與紅利是讓人心癢的環節之一我之前曾經拿到某台中光電業股王的offer當時3年工作經驗 國立科大畢業 外語相關工作 月薪開28k後來還是決定回到中小企業的懷抱
當妳達到月薪七萬時,妳還是會抱怨人家為什麼領十萬。重點是當妳換這份工作時,妳有給自己設定目標嗎?比如說想要從工作中獲得什麼東西、預計要花多久的時間學習? 妳理想的工作內容是什麼?妳所換的工作跟妳理想的工作有任何相關性嗎?在找到妳理想的工作之前,那些工作只是幫助妳的跳板,等到妳累積足夠的經驗跟能力,不用妳去找人家自己會來找妳!另外對於妳現在的工作妳有試著去改變什麼?做了什麼?有去爭取什麼嗎?抱怨不會讓妳的薪水變多!