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ChedYang wrote:
父：XXX，你今天是怎樣？大過年的，你連一包紅包都捨不得包給你岳父岳母？
（於是我急忙開始解釋...但是還是被他的威嚴給打斷）
父：你是我們第一個女婿，第一年回來過年？你連一個基本的禮貌都沒有嗎？
父：我看你岳母煮那一頓餐，真的是『白瞭工』（意思是勞而不獲）
父：你們家裡的大人都沒在教嗎？
這邊的"父"是指岳父吧？
ChedYang wrote:
（寫到這裡，還是忍不住泛淚，我一直非常感謝我爸媽撫養我長大
但是只要批評我父母我自己真的沒辦法忍受...）
.....12/9 11:00 未完待續
看不懂
你文章提到的好像是"岳父"吧？
截至目前你貼的文章，有批評到你父母嗎？
("撫養長大"一語，指的應該是親生父母)
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ChedYang wrote:
我太太很能適應我爸...(恕刪)
嗯，暫時沒疑問了！就是感覺好慘而已！
如果對方有林志玲三千萬倍美貌以上，
幾千年來難得一見心性良佳的好女子。
也能幫我生育一名絕世小寶寶
我應該才能忍受跟岳家人同住
因為一個小小紅包事件被如此狠噹的不幸經驗！
蝦米爸爸 wrote:
你文章提到的好像是"岳父"吧？
截至目前你貼的文章，有批評到你父母嗎？
("撫養長大"一語，指的應該是親生父母)
父是岳父的意思！
從一問一答間的對應內容，可明確知那是岳父。
樓主的拔拔麻麻確實也遭池魚之殃 被間接洗臉了。
請試著幻想一下，今天樓主拔麻家的公司是岳父家的十倍或百倍規模，同時也是岳父的大客戶。
今天就算再有天大的事，岳父也只會是笑笑！
兩性感情區最近有一篇 『感覺....家世其實也是蠻重要的』
-
樓主也系彰工滴？
-
ChedYang wrote:
交往一兩個月才知道原來老婆的爸爸家裡也是經營事業，
因為熟識我公司的老闆才讓我老婆來當業務磨練（我老婆外語ok），
慣老闆的特性，我相信大家都很懂，
給你兩萬五的薪水要你做五萬的事情，
請人當保全，又要保全幫你修樹枝，養魚池，
一個保全兼園丁的概念。
要你做好行政文書管理，又要你伺候老闆的三隻毛小孩，
明明我老婆是業務，卻利用他當私人特助間翻譯
去國外outlet還要我老婆翻譯跟店員殺價，
成天只會說過去他創業多勇，多努力。
但我相信事業能成功，不單一只是靠你一位老闆的力量，
難道員工們都沒功勞嗎？
那為什麼，連個簡單的薪資，都要花錢請外面的顧問管理公司來指導？
鑽漏洞讓公司的人事費用更低，大家不知道嗎？
小弟不是一個今天你給的薪水少就怠慢工作的員工，
只是這股怨氣真的不吐不快！！
一個老闆車子開Porsche年營收3e多，
一年的員工流動率最高106位？
因提到岳父紅包事上對你的態度。
不免好奇起‧‧‧
岳丈家的公司無法磨練自己的女兒？
年流動率106位 是為了多能申請外勞名額嗎？(一個省老闆成本1萬就好，一百個 每個月老闆就少支出一百萬成本了！)
倘若我有女兒 我為人父 我會希望將女兒送到能學真正本事之地磨練‧‧‧(全方位，非只有工作事上)
如那間公司的老闆真如你描述那般，岳父將女兒送到那邊訓練，似乎‧‧‧
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Mirage-Ulysses wrote:
岳丈家的公司無法磨練自己的女兒？
一般企業家如果有二代或自己的子女
當然希望放生去野外求生存，學習到的經驗絕對比自家多
也可以看看別間公司不同的制度，看看別人怎麼運作及管理，
把值得學習的地方帶回來，把不好的當做警惕～
如果一開始就待在自家工作，那所看到的所體悟的
永遠都只有局限於家裡。
Mirage-Ulysses wrote:
如那間公司的老闆真如你描述那般，岳父將女兒送到那邊訓練，似乎‧‧‧
公司內部的問題通常只有員工知道，除非真的爛到聲明遠播
太太的父親在看第一間公司的老闆，當然也只能從老闆自己口中去獲得資訊
說白一點，就是頂多知道他一年營收多少，員工目前多少人，
公司有什麼福利，基本上應該只有好的一面。
他也不會笨到自己說自己給員工的待遇差不是嗎？
我在想，壞的一面可能連老闆自己都不曉得吧...
