面試地雷小心!張忠謀曝最討厭聽到......


alwayslee wrote:
不知道大家面試時,...(恕刪)


這是菜鳥回的
這問題是用來觀察受試者(尤其是應徵一定職位以上的)的心態及抱負。
放心,樓主不會見到與張忠謀有面試機會的。
不過我可以分享:
熱忱的學習心是必要的,但我也會發揮所學的專長去全力以赴的!!

原文部份截錄:面試高階主管

張忠謀透露,自己過去在台積電都會親自面試副總、處長等高階主管,這時他的標準問題就是「你為什麼要到我們公司來?」當時自己聽到了成千上萬個答案,他透露其中最討厭的回答就是「我覺得在這間公司有很多學習的機會」。

張忠謀解釋,「我僱用你,是要你來貢獻,不是要你來學習的」,還打趣地說高階主管基本4、50歲起跳,「到了這個年紀,該是時候來貢獻了」,所以張忠謀表示,這個問題的標準答案是「我認為在台積電貢獻的機會非常多」,但問題不會到此為止,他說自己會持續追問,因為想知道應徵者想在什麼地方有所貢獻。

alwayslee wrote:
不知道大家面試時,...(恕刪)


因為能被張面試的都是高階主管了,當到高階主管,還能說自己是要來學習的,這種鬼話老闆聽了當然不爽阿

-邪影- wrote:
人家張爺爺是指高管...(恕刪)


您要嘛不是主管職,要嘛就是待在佛心企業

事實上

我面試,就算是新鮮人我也非常討厭聽到

認真學習之類的屁話

你他X的念大學每年好幾萬付給學校

現在來公司我要付錢讓你學習???

公司欠你的?

通常聽到學習這種字眼我們的習慣是先扣二十分

alwayslee wrote:
不知道大家面試時,...(恕刪)

無論求職者還是求才方都在等待對的人出現,可以考慮回答:「讓貴公司有一個改變的機會。」

micli1973 wrote:
能給張忠謀親自面試的咖...

數一數二吧...(恕刪)



沒錯!!

張忠謀直接面試的人,目的是去台積電學習??

樓主是學生嗎? 別擔心, 社會新鮮人這麼講沒問題的.

出社會混個幾年,你就不會有這種答案了
高階主管 通常不會找練習生....

好像只有特定行業會....

Tom_Deng wrote:
您要嘛不是主管職,要嘛就是待在佛心企業

事實上

我面試,就算是新鮮人我也非常討厭聽到

認真學習之類的屁話

你他X的念大學每年好幾萬付給學校

現在來公司我要付錢讓你學習???

公司欠你的?

通常聽到學習這種字眼我們的習慣是先扣二十分



這麼兇??!!

哪間學校的學生一進公司就能成為即戰力???

產學本來就是有一定程度上的落差

尤其在科技產業 進去學習該公司SPEC及處理作法不是應該的嗎??

judiciary wrote:
無論求職者還是求才...(恕刪)


回答的話都很不錯,但是都沒說到社會現實的狀況。

老闆有權想聘用就聘用。
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