上班1個月，莫名被通知其實沒這職缺

David-Kuo

9719分

41樓

David-Kuo

個人積分：9719分

文章編號：71346502

dream999 wrote:
要看合約有沒有試用期條款，不然就告知請照規定來不然就到勞工局申訴！

不要鬧了

試用期是非法的，寫了也無效，照規定就是要給資遣費跟非自願離職證明

黑豆爸爸

5123分

42樓

黑豆爸爸

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文章編號：71347094

應該是主管有意讓你取代他，但是對方感受到威脅，所以對你採取冷對待抵制，甚至暗中中傷，讓你無法達到公司對你的期待，主管為了種種因素只好請你走人，你當然可以要求該有的權益，但是只有上班一個月。資遣費少得可憐，你要要求非志願離職書，如果接下來沒有及時找到適合工作可以向勞保局申請補助。寬心的離職吧，你的架式可能壓不過在職的人，所以才會有這種下場，除非你能技壓群雄，展現你的魄力，公司會看得到，但是你並沒有，只是委曲求全的問有沒有需要幫忙?你該做的是全力以赴做你該做的，讓對方知道你不是好欺負!

alger62

6分

43樓

alger62

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文章編號：71347392

尋求專業人士吧

不要隨意簽署任何同意書

簽下去就沒得翻牌了

Moses5222

1095分

44樓

Moses5222

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文章編號：71347470

不是你的錯，這種公司亂七八糟
內部混亂
離開了也好

xzen

1251分

45樓

xzen

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文章編號：71348111

Alishy wrote:但她每天擺臭臉，問她有什需要幫忙的?!
或有問題要問她...她永遠只會很兇很大聲的說....我沒空，永遠都在看她的臭臉，到處跟別部門的人咬耳朵！！...(恕刪)

問她有沒有要幫忙然後要看臭臉...
只能說她有病要吃藥...

「一個她」就臭臉了
我看搞不好整間公司都有病...

有時間發這篇文
不如快離職...

不然被她傳染就不好了