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財務部，我記得薪水是28,000，算一般水準，說實話，我沒有實際經驗，
剛開始很多帳務處理也是邊做邊看
，慢慢學，老實說，在職場裡，主管對任何人的表現都看在眼裡，進入社會後，你就可以把你的畢業證書
暫時忘記(因為你已經拿到車票上車了)，專心在學習、處理事情、應對進退這方面，
並且適度的進修學習一些東西(例如電腦、語文、專業技巧)，
你會發現，大多數人對『學習態度、處理事情、應對進退』這方面反而很不擅長，
可是這卻是影響每個人職場成功與否很大的因素。
就好比說：
主管：『XXX，這個導系統的工作安排你去好了』
A回答：『經理，我怕我手邊事情太多了，排不出時間』
(這個人做了好幾年，還是在搞帳務處理，每天審傳票)
B回答：『喔，好，不過有什麼可能要多注意的』
(這個人因為這樣，學習到了導公司系統的經驗，往後幾年
都有機會出國出差)
主管：『XXX，這份資料做的不好，你應該.......』
A腦中想：『主管真是龜毛，嫌東嫌西的』
(這個人做了好幾年，做資料還是東漏西漏)
B腦中想：『確實我的東西不太好，來把剛剛說的改一改』
(這個人因為日積月累的學習，做資料越來越精細，以後送件時
主管都對他資料不會有太多的懷疑)
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當然前提是妳找的職缺是跟妳之前助理相關的
不然也無法列入有過相關工作資歷的資格
三萬五是有點高了~ 最後落點應該在三萬上下
但是這還是要看公司對於企劃所期待的付出是什麼~~~
但中間的價差的確是可以談的空間~~
公司大小也會有影響
大公司通常對於有經驗的人薪水不會太摳 我聽過五年經驗可以拿四萬五的
但小公司就不一定了~~ 五年可能還在拿三萬二也不一定
但不管怎樣~~企劃這種東西是靠時間累積經驗及作品來提升自己價值的
如果妳覺得現在妳沒什麼籌碼談薪水 沒關係 找間公司待個兩年 做幾個不錯的作品出來
下次跳槽就可以作為加薪的依據了~~~
不過簡單說~ 企劃是個易懂難精的工作~ 我看過的同輩還有前輩都沒人感說自己精通了~
同時也是個操死人不嘗命的工作啊 @_____@
