x5748783 wrote:我去打工 做三天沒做了我心裡不高興..被弄掉...我認為我沒錯...(恕刪) 要不要說明一下是怎麼被弄掉...試用期沒過, 還是做錯了什麼事我覺得打工才三天就沒做, 十之八九是自己的問題如果公司真的有問題, 那也讓慶幸只做三天
簡單一句話 他就是唬你的阿看來你被唬大的 檢舉他就對了他應該存僥倖心態 想說你不會檢舉他而且之後年年勞工局都會派人去他公司突擊檢查只要檢舉公司就是留案底 電腦會提醒派人去抽查我們公司以前被離職員工檢舉過了 哈哈雖然你離職了 不過你不檢舉他會存活下去 慣老闆就是這樣養大的我朋友也是被通知做到月底還被吃死死 後來我跟她男友幫她處理老闆一開始都說不怕 到後面還不是錢都補給我朋友了 笑死
eshu0329 wrote:那也要你老闆是郭台銘等級,才有可能讓部分企業不敢用你。但換一個角度,郭董想封殺的人才,我看也有一堆老闆想用看看。...(恕刪) 就是這樣。台灣太多小老闆很愛唬人。就算是郭台銘蔡萬霖,難道他們還能強迫外商不請你?更何況在商言商,只要你不犯法、有能力,沒有人能夠封殺你。可口可樂要封殺你,搞不好PEPSI很愛你,鴻海恨死你、搞不好三星愛死你。
他在嚇唬妳...封殺??他算老幾??妳想太多了該爭取的權益就去爭取包括爭一口氣我幾年前也檢舉過資遣我的公司...因為他們違反勞基法後來那家爛公司賠了我幾萬塊...算是顏面和錢都有了就勇敢的檢舉吧...勞工局會挺妳的...不用怕...因為對方比妳更害怕...這種人就是要給他一個教訓...x5748783 wrote:我去打工 做三天沒做...(恕刪)