菜鳥如何婉拒臨時大陸派遣


nick64227 wrote:
薪資改用人民幣計價 又包吃包住 才去
現在陸資都是開這樣的價碼
沒這樣的價碼不要當笨蛋 直接去陸資公司上班就好了

我同事當網管實力算普通 最近去陸資企業 5萬多人民幣包吃包住</blockquote>


nick64227 wrote:
對沒錯 但經歷要15年以上
所以有這樣的價碼


台灣慣老闆太多 不知全球就業行情 還自以為 給很高薪資
笑死人的薪資


我今天才知道,
大陸沒有人才,
在台灣15年經驗但網管實力算普通,
竟然用5萬多人民幣又包吃包住挖角,
台灣人真是實力堅強!
努力不一定會成功,不努力肯定沒有機會!
拿家人病例 , 直接明著說
應該是不會有甚麼問題
3個月是長駐了吧
出差一般就幾天
這三個月薪水怎麼算?
憂鬱症要好好治療
家人陪伴很重要
直接實話實講就好,難道你想用騙的,主管如果覺得不行應該會請你你走人就是,不然去了也不能好好工作。
拿出令母的就醫紀錄
實話實說便是 ~
如果公司不能體諒 這家公司也不能久留了 !!
nick64227 wrote:
薪資改用人民幣...(恕刪)

這有點超出行情了吧!聽你說能力普通,薪水台幣 二十幾萬?大陸行情還有這麼好?

JunJunLucus wrote:
請問職場老鳥的大大...(恕刪)


建議經濟許可之下....
離職吧!

這種公司不能待
騙 騙 騙
壓榨 壓榨 壓榨

行有不得者,皆反求諸己。|弟子規 http://www.bfnn.org/book/books2/1722.htm
想問一下,若今天是派你去日本,美國,歐洲等國家出差三個月,大家的回覆又會如何呢?

另外樓主也沒說清楚,公司要你出差三個月是去幹什麼?出差的福利和待遇如何算也沒提到,大家都可以想像到這麼黑暗,是壞公司太多還是大家都被騙怕了

sianglee wrote:
這有點超出行情了吧...(恕刪)



大陸行情好的超出你想像,重點是要懂那邊的游戲規則和有一定實力(不一定要最好),人事和背景比實力還重要
這種公司去了,一定還會有變數,
放棄了吧,快過年了,家理還有老人,工作再找就有...

https://www.youtube.com/watch?v=qNKpsLfyK9A
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