我是個好員工，卻是個爛老闆 (更新)

axr6902421

449分

51樓

axr6902421

個人積分：449分

文章編號：63230587

感覺你是在管理股東

不是在管理員工..

制度!!無論怎樣的公司都需要制度

可以很自由,但是不能沒有制度..

ghoti

2957分

52樓

ghoti

個人積分：2957分

文章編號：63230621

你最大的錯誤是..........interview人的時候沒好好的篩選

一開始就找錯人了

和你是不是美式作風沒有任何關係

我愛01

diablo0769

77分

53樓

diablo0769

個人積分：77分

文章編號：63230625

績效不錯，能力不好就獎金少甚至沒有，自然會努力就努力

再不行就淘汰....

雙面浪人

8521分

54樓

雙面浪人

個人積分：8521分

文章編號：63230677

不知道樓主對於美式管理的理解到哪個程度？
例如面試就要篩選會自理的人（就不會選到打一下跳一下這種）
全年公司獲利目標規劃（包含激勵員工~例如可以分紅）
獎懲平衡之類

iammike

368分

55樓

iammike

個人積分：368分

文章編號：63230697

感覺完全沒有問題

但這制度也要有罰的制度

而且是重罰，只要有不誠實就要罰上100倍

愈自主就要靠重罰且要立即執行

這樣子還會在的就是相同個性的人

01白虎哥

308725分

56樓

01白虎哥

個人積分：308725分

文章編號：63230734

幾千年前孔夫子就因材施教了

請把員工分類

欠定的就天天罵

天才型的就給他空間發揮

elliot681019

187分

57樓

elliot681019

個人積分：187分

文章編號：63230741

deep impact wrote:
先說明一下我公司制...(恕刪)

你是個好老闆，但你的員工不珍惜你。問題在員工，而不是你。

nick667

11482分

58樓

nick667

個人積分：11482分

文章編號：63230750

你可以提拔一位最懶散的員工來當風氣改善主管...

最懶的往往是最聰明的 100分

藍色蟾蜍跟藍蛆 = 最大的在野黨..

bb123dd

3527分

59樓

bb123dd

個人積分：3527分

文章編號：63230774

好員工，卻是個爛老闆
好員工，卻是個爛老闆
好員工，卻是個爛老闆

;;; 員工錯了,,老闆沒錯,,

espirit42

317分

60樓

espirit42

個人積分：317分

文章編號：63230828

中國人奴性很重的不要想太多

deep impact wrote:
先說明一下我公司制...(恕刪)

我是個好員工，卻是個爛老闆 (更新)

小惡魔新聞台

小惡魔廣編特輯

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