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victor663 wrote:
版主若改成26K，...(恕刪)
我也是這樣認為~~~
樓主如果改成月休8天~~~
但薪資反而改成26000(比你開的3萬還低)
然後勞健保你也不要全付~依照該有的法定比例各自分攤
反而比較容易請的到人!!!!
因為目前台灣人的想法大幅改變~很多人寧願要休假~~~~!
我也是從事傳統產業~~~~~~~~~感受很清楚~~~
像我目前就是在加班~~~~~~~~~
加班薪水2倍~~~~~~~~~~~~~~我覺得不錯!
我需要錢~我願意加班
但目前很多就業人口寧願不要錢!我沒騙你~!
但目前很多就業人口寧願不要錢!我沒騙你~!
但目前很多就業人口寧願不要錢!我沒騙你~!
但目前很多就業人口寧願不要錢!我沒騙你~!
但目前很多就業人口寧願不要錢!我沒騙你~!
我們公司就是傳統產業
星期六要上班~真的請不到人~!!!!!!
來面試的人真的還願意自動降薪~但是想要周休二日!!(當然我們老闆不願意錄取)
這是千真萬確的!!!!
(目前很多老一輩傳統產業的老闆都是這個想法
都是老闆單方面認為~我有些地方對員工比較好
(樓主公司就是勞健保全額付，勞工的自付額勞老闆幫忙出，)
這個觀念一定要改!!!!!!!我們老闆就是這樣!!!!!
因為現代的勞動者~!凡而是不領情的!!!!!!!!!
因為時代真早就改變了!!!
現在的情況是~大家都接受薪水少一點~既然改變不了
~但在薪水少的情況下~那我寧願要休假~
我在新莊工業區附近~後面一整排在車螺絲的~!從今年開始~
星期六都放假!!!整條街安靜無聲~!開10年的7-11老闆說
今年大家開始都周休~前所未見!!!!!!!!!!!!!!
當然跟法令也有關係~但願那螺絲業的老闆很多都開名車
也都願意給加班費喔!!!!!!!!我就認識我工廠後面
大部分的螺絲工廠老闆~老闆也很闊氣~~~不要說2倍薪水
他加碼2.5倍薪水~~~~~~~~~~~~~
大家都寧願周休~~~~~~~
因為~老婆周休~小孩周休~多半要陪伴家人
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