sylvia122935 wrote:
,履歷上有大概寫出過...(恕刪)
有時侯
現實社會要的並不是工作能力……
有網友說的很正確
一切要靠"関係"
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其實您不應該找外商公司
應該找間體質不錯的本土公司
在老闆身邊作到天荒地老
以老闆身邊的秘書 特助來說
如果老闆信任你
基本上你就是老闆的另一隻手
如果作的好 老闆信任你
許多事情都會丟給你去管去盯
有時候連研發副總桌子你都敢拍
外商公司在台灣
首先台灣根本沒什麼生意
目標根本其實都是在中國
再來台灣分公司多半沒什麼權力 編制也小
心情不好就裁員
生意不好就退出台灣
掛一個外商公司頭銜其實大部分也就是好聽罷了
至於跳槽找工作這種事情
以個人經驗來說
樓主當然是有點困難的
你的競爭者幾乎也都是十幾年經驗
作過上市上櫃公司
學歷票漂亮亮
不是台大畢業
也至少念過EMBA
或是空姐轉職
甚至一些退休的總經理 副總下來轉特助的也有
英文能力不用說了
如果你沒有人脈
這根本是基本必須的技能
如果十幾年的工作經驗還在丟履歷找工作
其實多半就是這樣的下場
不論什麼薪水什麼經歷都差不多
畢竟粥多僧少
爽缺不會放出來
賽缺通常就是這樣的下場
有四個字可以形容這樣的狀況 中 年 失 業...
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