若是經濟部份國營事業招考進去的,薪水在網路上就可以查的到.
新進人員在不含"加班費"及"差旅費"的情況下是"不可能"到6萬.
博士薪水也不會比學士高.
先算月薪, 職員從2等開始,第一年
(1) 基本底薪約3萬7 (精確數字網路上就查的到)
(2) 在核電廠帳面上有25%加給,但是前3年有打折, 加給是不到25%. 核四廠工地的新進人員,一般情況會加給約1萬4左右.
所以在固定場所上班的情況下 (不是當飛人,一下去花蓮深山修設備,一下去澎湖離島送零件) , 5萬2左右的薪水應該幾乎就是最高薪了, 但是核四廠是台電新進人員避之惟恐不及的下下籤單位
(3) 如果有新人每周晚上加三天班, 一次加4小時, 另外周六也都出勤的話, 以一個月4週來算, 依勞基法可加領
4*3*6+4*8 = 104小時的加班費
也就是多領 104/8 = 13天
加班費是用底薪算的,所以約可多1萬6左右, 如果說加上加班費月薪達6萬是有可能的.
再算年薪
(5.2w+1.6w) *12個月 + 3.7w * 4.6個月 = 81.6+17.02 = 98.6w
離150萬也太遙遠了.
ryback98 wrote:
有人能回答為何月薪6...(恕刪)
