如題:小弟是開餐飲業(小吃部,海產店之類的)年前登報應徵學徒

來了一位剛退伍的年輕人,外型還蠻憨厚老實,只是說話上有點障礙(兔唇)

但!小弟我也不以為意,年輕人肯學就好,期間表現普普......

可是問題來了!就在第12天的時候...突然來個不告而別我連打了兩天的電話

他始終不接,起先還很擔心他的安危(他從外地來南部工作的)後來一直也沒有他的

消息,直到今天打電話到店裡跟女王說要工作11天的薪水,女王只是問他離職的原因...

他卻說,沒呀!就這樣

這如果你是老闆你怎麼看??????

===============================================================

薪水我是還會照給,只是小弟對這樣處裡工作態度的員工,心裡還真是有點不是滋味

上01問問大家的看法(其實學徒來11天真的沒有幫到甚麼忙)

我想就只能念一下吧 教一下做人處事的道理
錢當然還是只能照給囉
你好...


我表弟是OK便利的店長(自己的店)

聊天時..剛好有聊到..


他說..其實..就算只來一天..照樣要算薪水..(照勞基法的規定..)

只是大部分的人都不知道.也不敢要..

可是人家要是真的想要..你還是要給...


你徒弟會敢回來要..一定是有高人指點..

給了就是了..省事...




evancestyle wrote:
我想就只能念一下吧 ...(恕刪)




達 叔 wrote:
你好...


我表...(恕刪)


感謝兩位大大的回覆,恩..大概就只能念念一下嚕

不過該給的,我一個子都不會少給他
如果你覺得他值得你念他的話,那再念他,
不值得的話,不要再讓他從你這裡學到任何東西了!
一葉不知秋 wrote:
大概就只能念念一下嚕

不過該給的,我一個子都不會少給他
叫他回來跟你拿錢~

然後念完他在給他錢
我覺得樓主~~

先跟他說錢會給

但有些事要跟他說~~

或許這是教會他觀念的好機會

但如果不受教那是他的損失

也別被他影響心情~~
一葉不知秋 wrote:
感謝兩位大大的回覆,...(恕刪)

大大真是好老闆耶,比新竹一些招牌寫著xx科技的"小"公司的假有錢人老闆好太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多太多了.

一葉不知秋 wrote:
如題:小弟是開餐飲業...(恕刪)

看法我有不同.我建議約時間給錢當場點清寫簽收記錄就一拍兩散.別多言~

我有親戚開五金材料跟你一樣請一個新手.上班五天在中午吃飯就閃人了
連絡不上.行動電話都空號及家用電話打錯號碼.因為都是假的
兩天後來電要5天的薪水用匯的.他沒空來拿
親戚堅持只給4天又4小時(第五天的8-12換算時薪給他)且堅持他來拿
隔天來拿了.親戚想說唸幾句教一下做人處事道理.唸了幾分鐘後再給他錢
給完錢後這位新手就當場撂話..給就給.這是我該得的.一定要機機歪歪的就對了
隔一週後一大早來一群小鬼及他.再要一次薪水.親戚傻眼..不是那天給你了

絕了~這位新手辨說.他根本就還沒拿.我親戚也態度很硬不給這冤枉錢
幾句不歡後.這群小兄弟直接砸店.貨架能弄倒的都弄倒.翻桌後離去
多年前的事.當下沒報警.因為不想惹更大的麻煩.光撿那些五金螺絲一堆的及分類
弄了整整兩天才恢復原狀.所以我是建議你.給錢+簽收+不必多言=當沒這人出現過

一葉不知秋 wrote:
如題:小弟是開餐飲業...(恕刪)

鬼大叔 wrote:
看法我有不同.我建議...(恕刪)

哇塞....遇到這種人真的是有夠衰
簽領據+1
裝監視器+1
好多鮮明的藍
文章分享
評分
評分
複製連結

今日熱門文章 網友點擊推薦!