大家的老闆如果覺得缺個員工
是會遇缺不補增加大家的工作量
還是會釋出職缺徵人呀???
如果老闆為了省錢把1人當2人用而遇缺不補
那投履歷沒消息這個假設應該正確吧
這樣分析正不正確呢???
大膽假設一下
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