節錄：行政院及所屬機關學校推動公務人員終身學習實施要點
公務人員每年參加學習時數（含最低學習時數、數位學習時數及業務相關學習時數）均超過規定，且平時服務成績具有優良表現者，得由各機關酌予獎勵。其參加學習時數之多寡，並作為公務人員年終考績及升遷之評分參據。
原來劇中對話可以跟多益測驗相連結，所以看電影可以影響考績與升遷，真是受教了~ 果然公務人員不是普通人可以幹的！
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補充：
1. 我個人完全贊同公務人員終身學習，但用看電影的方式巧立名目拿學分有點不妥。
2. 員工福利社播放電影欣賞是一種員工福利，這我也完全贊同，因為敝公司福委會每年也是招待兩次電影欣賞，但感覺福利與學分綁在一起有點奇怪（一兼二顧 摸蜆仔兼洗褲），再加上學分的多寡會影響個人的考績與升遷，大家認為不奇怪嗎？還是我見怪不怪？
3. 其實我也知道很多公務人員為了衝時數，類似這種學習課程大部分都是簽了名就離開（或找別人幫忙代簽），其實原本政府的政策都很好，但實際狀況卻都是上有政策，下有對策，混水摸魚過關，乾脆廢掉規定算了，政府幹嘛還要強迫大家學習，學習是要發自內心的而不是被逼的！
