統一企業去年年終120天，但是..

隸屬統一的銷售子公司，雖穿統一的制服，
不管颳風下雨都要出門為母公司做第一線銷售公司人員，但因屬子公司員工，
福利全由子公司掌控，管理者卻是統一官派。
沒有我們那有統一亮眼的成績，每年卻只有固定一個月底薪。
全台應有上千人，一起發聲讓羅總裁聽聽吧

2014-03-13 20:57 #1

文章關鍵字

統一企業 120

piwu0531

25分

2樓

piwu0531

個人積分：25分

文章編號：49112613

大漢1210 wrote:
福利全由子公司掌控，管理者卻是統一官派。...(恕刪)

不同公司卻要領同樣獎金 ?

沒聽過這規定 ....

政府與國營企業員工年終獎金也未必一樣呢 ~~

蘭陽橋鄉村別墅

224分

3樓

蘭陽橋鄉村別墅

個人積分：224分

文章編號：49112979

現在很多"大公司"都是這樣的搞的
為的就是cost down
登履歷時打著總公司的光環，去面試時才跟你說職位會掛在子公司名下
福利和總公司根本無法比
但其實工作內容根本就是總公司的工作

我去年去面試3家上市公司都是這樣
唉~~難怪現在的員工加點錢有點利就跳曹
別怪員工沒忠誠度~~
公司都這樣玩了~~員工也只能這樣囉~~