關於請喪假是否會扣大夜班津貼?
因為小弟公司請特休會被扣大夜津貼!
想請問懂勞基法規定的大大,關於請喪假依照勞基法規定是否會扣大夜津貼?!(爬文沒找到)望請不吝指教!
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一般來說 大夜沒出席就沒大夜津貼
所以您覺得呢?

賢雲 wrote:
一般來說 大夜沒出...(恕刪)

+1,大夜津貼通常是算上班日(大夜班)的
要看公司的薪資結構~
但依法規而言,公司須發給大夜班同仁"夜班津貼"
另外還要有夜點費或是供餐。

以我待過的公司為例:
A公司是直接算整月的夜班津貼,所以請假不扣款。
至於有薪假或無薪假,還是依公司規定!
依法規,婚喪特休假是屬於有薪假,故請假不得扣薪。
但A公司規定,間接人員請假一律不扣薪。

B公司則是依實際夜班出勤時數來計算
所以若請假未出勤,自然不須發給夜班津貼。
這不算扣,而是算"不須發給"~

mplai wrote:要看公司的薪資結構~ 但依法規而言,公司...(恕刪)


感謝大大不吝指教的說明,這樣就明白公司的規則!^^
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