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小惡魔市集悅遊日本活動報導

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maxumin

52分

樓主

maxumin

個人積分：52分

文章編號：56353063

薪資上限

各位公司有薪資上限的問題嗎?

譬如說七職等資深/主任工程師，薪資到頂 75K。如果升不上去(職等or 抬頭)也就沒有調整的空間嗎?

唯一的方法就剩下換工作了..

2015-06-23 21:36 #1

文章關鍵字

薪資上限

瞳顏無忌

50335分

2樓

瞳顏無忌

個人積分：50335分

文章編號：56354495

maxumin wrote:
各位公司有薪資上限的問題嗎?
譬如說七職等資深/主任工程師，薪資到頂 75K。
如果升不上去(職等or 抬頭)也就沒有調整的空間嗎?
唯一的方法就剩下換工作了....(恕刪)

有上限。

在下平生無大志只想穩穩待，

不想幹掉老闆換工作來調整空間。....(*^.^*)

就喜歡你看不慣我，又幹不掉我的樣子。

Princess Kelly

583分

3樓

Princess Kelly

個人積分：583分

文章編號：56355470

maxumin wrote:
各位公司有薪資上限...(恕刪)

一般都有上限，除非你在大老闆面前很紅，

簽呈送上去，老闆說好就好，HR不敢壓你薪資

tequila47

27分

4樓

tequila47

個人積分：27分

文章編號：56358022

一般有制度的公司也會規定上限...但也會寫明特殊狀況不在此列...例如高層同意之類的...
例如我前公司有個在公司做了16年的主任工程師,他的薪資就卡在5XK上不去了,因為他只有高中學歷,外語也不行,儘管他的技術無人能敵,但高層還是覺得他不夠格~~~但其實私下都是他在帶領整個部門的新產品開發,都是他在盯著...
每年的固定調薪3%,他也自然變成0%...除非他升副理,不然沒有調整空間...

但另一個被皇親國戚提拔進去的工程師,私科大畢業去國外遊學一年,一進去就掛資深工程師,雖然職等比主任工程師低,
但他最後的核薪卻比那位老前輩高1萬出頭.....原因是總經理特批~~~人事也沒理由擋~~~ 挖鼻孔

可能把他當成海歸的人才吧...

maxumin

52分

樓主

maxumin

個人積分：52分

文章編號：56358496

瞳顏無忌 wrote:
有上限。在下平生無...(恕刪)

perfect!!
的確人各有志...

maxumin

52分

樓主

maxumin

個人積分：52分

文章編號：56358525

tequila47 wrote:
一般有制度的公司也...(恕刪)

看來的確幾乎都有喔~

所以想要調薪沒有機會

剩下要自己想辦法

瞳顏無忌

50335分

7樓

瞳顏無忌

個人積分：50335分

文章編號：56360094

maxumin wrote:
perfect!!
的確人各有志......(恕刪)

的確人各有志...

每家公司或每個行業的每年都會編列全員合理的薪資預算，

個人不相信換工作就能改變薪資結構，

除非閣下找到的該公司該產業的每月稅後的淨利都高的嚇人，

如此該公司的所有員工的薪資結構也會比同業來的高，

若您現任的公司已經是市場上最賺錢的公司，

那麼別家小廟對您應該是敬謝不敏囉！

這是就業的市場行情，無關您的工作技能是否拔尖。

以上，個人淺見。....(*^.^*)