台灣低薪的主因絕對是放太多假

台灣低薪的主因是放太多假

昨天看報紙說

明年要放117天假

報紙還要大家趕緊去請假 方便出國玩

真的是太小確幸的做法了




天天放假

我們這種做老闆的真的很頭疼

產量沒達到就要放假了

請廠商報價

又遇到放假

無語



清明節delay我一週

5月又要勞動節......

6月又要端午


怎麼台灣的假期這麼多啊






台灣低薪的主因絕對是放太多假

老牧大人 wrote:
台灣低薪的主因是放...(恕刪)


把公司收了煩惱就一勞永逸了

選我正解

badday wrote:
把公司收了煩惱就一勞...(恕刪)


公司收了

40幾個員工就要開始煩惱了



你懂的

老牧大人 wrote:
台灣低薪的主因是放...(恕刪)


工作效率的問題

事實上

人一天工作8小時太多了

縮短到 5小時的話, 或許會更好

老牧大人 wrote:
公司收了40幾個員...(恕刪)


生命會找到出路的

更何況你如果會替員工煩惱

你就不會PO這文了

你懂的

badday wrote:
生命會找到出路的更何...(恕刪)


認同
如果老闆這麼有"良心"的話
台灣怎麼會有如此低薪的狀態
人有夢想而偉大 換車嘍~~~

老牧大人 wrote:
台灣低薪的主因是放太多假

昨天看報紙說

明年要放117天假

報紙還要大家趕緊去請假 方便出國玩

真的是太小確幸的做法了
...(恕刪)


有錢好辦事,沒錢就傷腦筋,

學學大陸,假日加班給三倍,保證假日沒人想放假...
老牧大人 wrote:
台灣低薪的主因是放太...(恕刪)


老實說,以休假來說,日本,歐美,甚至對岸中國都比我們多,51黃金週,十一長假,過年等台灣有嗎??
且中國三線城市雇主所付出的薪資成本已經快接近22k了哦。且二線城市給薪幾乎都比台灣企業高了

低薪跟假期無關,這只是勞方的藉口而已。
太子大人
每次看到你的議題,感覺都很特別。
如果你認為臺灣低薪問題是假多,那真的公司收一收算了。
等你了解每個產業的發展,你就慢慢清楚為什麼薪水大不同,而且順便了解一下勞基法這東西。

老牧大人 wrote:
台灣低薪的主因是放...(恕刪)


你薪水提高三分之一,要員工隔周休啊

如果員工肯,你不肯多發薪水

那低薪的原因是啥?
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