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小惡魔市集悅遊日本活動報導

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基隆真是好

22分

樓主

基隆真是好

個人積分：22分

文章編號：62824615

改革到連加班費都沒了

本來還有加班費
現在針對新制度
公司想出變形工時的東西
各單位線上人員減半，工作量大增
聽說這樣人事成本大減
真的希望是開玩笑的

2016-12-24 15:35 #1

文章關鍵字

改革加班費

雲林小說迷

158分

2樓

雲林小說迷

個人積分：158分

文章編號：62824767

公司制度問題..我妹公司也是這麼做.增加工作量然後禮拜六不用加班.

2分

3樓

個人積分：2分

文章編號：62824818

新制度，公司把例假與休假定調成非六日
變成了非連假超屌的，好好的週休二日變成做三休一

天龍國鄉民

1864分

4樓

天龍國鄉民

個人積分：1864分

文章編號：62825084

基隆真是好 wrote:
本來還有加班費現在...(恕刪)

不守法的公司就別待了。

換句話說，慣老板，不是奴性太強的人寵出來的嗎 ?

240分

5樓

個人積分：240分

文章編號：62825737

天龍國鄉民 wrote:
不守法的公司就別待了...(恕刪)

請教一下，上面說的排班方式哪裡違法了？

沒有人會甘願做奴才，可以有好的待遇，誰會想加班呢？

錢多事少離家近的工作誰不想要呢？

敢問大哥如果有好的工作職缺，請幫忙介紹給上面那幾位苦主啊！

weaber

7675分

6樓

個人積分：7675分

文章編號：62825813

基隆真是好 wrote:
本來還有加班費
現在...(恕刪)

線上人員砍一半，等同工作量變兩倍，線上人員工作量還做的出兩倍產量啊，之前線上人員在幹嘛，有SOP嗎?
我倒覺得你在開玩笑，如果是認真的，你覺得這工作能繼續公司能繼續嗎?

dec03kimo wrote:
請教一下，上面說的排...(恕刪)

竹科的作業員，我朋友在那邊上班，底薪不高加班費會正常給，前提是有本事離職

2086分

7樓

個人積分：2086分

文章編號：62825817

基隆真是好 wrote:
各單位線上人員減半，工作量大增...(恕刪)

人員減半，
還不用加班趕進度？

指的是產線的工廠工作嗎？

偶配合過的代工廠不太可能這樣子搞，
因為流程都排的很緊，不能再壓縮。

如果可以人員再減半，效能不變，
蠻神奇的。

基隆真是好

22分

樓主

基隆真是好

個人積分：22分

文章編號：62825822

天龍國鄉民 wrote:
不守法的公司就別待了...(恕刪)

問題變形工時是合法的
真的是上有政策
下有對策
不做？
老闆更高興
找外勞
連聯電都有外勞了
覺得政府在坑殺台灣勞工
真的越來越血汗
就是因為人力已經到極至了
再少真的會很慘
本來兩個人顧四臺機台
未來可能兩人顧八臺
根本不可能
當然這是一個腦殘主意
但未來往這方向
可能改三人顧八臺
當然會不會改還不知道

wafture

324分

9樓

個人積分：324分

文章編號：62825870

所以勞團的二例會更沒加班費嗎

weaber

7675分

10樓

個人積分：7675分

文章編號：62826063

基隆真是好 wrote:
問題變形工時是合法...(恕刪)

已經不是合不合法的問題了吧?
光是台灣人不做找外勞就有問題了
目前申請外勞要有一定台灣人數比例才能增加
台灣人人數申請外勞數量自然也是不夠
多也是以其他名義進來（要是被檢舉的話...罰不重，只是以後很難申請）
你要是能接這公司就繼續待著，不能接受就離職吧
血汗沒有極限、人力潛力無窮、人員減半效能加倍

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