7年前曾待過幼教4年,後來就轉科技業。目前在想要去幼教還是科技業的品檢員。薪資相差8000元。幼教的話是在某貴族學校,與外師一同經營(中師只有一週二堂的注音,其他是外師或才藝老師上課),學校不用連絡簿,也不用寫教案,想畢重點中師就是在保育了。二週一次電聯,手機號碼給家長,有事晚上9點前傳簡訊。
那科技業的品檢員,工作就單純些了,只是薪資少了點,但每年會依表現調薪。

請大家給我建議好嗎?我蠻苦惱的,謝謝!
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peipeiliu wrote:
7年前曾待過幼教4...(恕刪)


不用分析這麼多,我從業務銷售轉到幼教,持續了兩年,發現真的持續得到成就感跟自我價值提升,那才是最重要的,錢夠用就好,賺多不一定有時間花;)

peipeiliu wrote:
科技業的品檢員...(恕刪)
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其實這只是沾"科技業"的光, 品檢員的工作在整個金字塔是做低階的,跟作業員OP 一樣,替代性很高

幼教起碼接觸的"產品"是活的, 付出就有回饋, 如果錢差不多,我寧可選跟人相關的工作

我在的科技製造業就一整個冷冰冰,人冷冷的, 產品冷冷的,公司冷冷的,流程規矩規範冷冷的,還好錢不會虧待, 不然我想沒人會久待
幼教的話就是要做好保育,但我想要的是可以教課的。如果只剩保育,那也跟打雜的一樣吧!那就不是我想要的。
科技業其實也要看同事,部門相處狀況,運氣好的就遇到團結又互相的同事,上班時也比較開心。當然品檢員的價值不高,但是表現好仍是有提升機會啊!
別呆品檢,我從助手到課長,花了5年,又做了6年,廠長之下第一人,等到接班都50幾了,還不一定有機會,辭了自行創業改行,記住滾石不生苔才有價值。
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