01上的前輩們好
想幫一位朋友問一下問題，因為他跑來問我不知道以他的資歷來說，是不是很難找到工作，而我對這方面也不太清楚，想說來01版尋求各位前輩。
是這樣的，他是去年畢業的高職生，畢業後也沒有繼續升學，過程中有找了兩份工作，第一份只做了一天，第二份做了3個月，然後就一直待業到現在，他怕自己的資歷會被新的雇主查到，可是我看過網路上的經驗是不會的，因為個資法的關係，但我也不太確定，想請問01版的前輩們，可以幫忙解答一下問題嗎？
疑問1:新任的雇主真的可以透過勞保、健保看到一個人曾經的工作資歷嗎？
疑問2:網上有人說新任雇主只能看到自己的公司，看不到以往的舊資料，可是可以看到勞工投保的總年限，請問是真的嗎？ 總年限會分別標示出投保的日期嗎？
希望可以有前輩們幫忙解答一下，先感謝大家了。
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哪這篇文章是在說什麼呢?https://giver.104.com.tw/question/50ee17fa-c403-442d-adf5-19b0dfb030e2前公司看得到我新公司的勞保嗎？
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確認過是查不到。https://giver.104.com.tw/question/50ee17fa-c403-442d-adf5-19b0dfb030e2前公司看得到我新公司的勞保嗎？
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Iris405 wrote:
01上的前輩們好想...(恕刪)
請自行前往勞保局；臨櫃申請；申請"勞工保險個人資料保密"
24小時後；即可完成勞保年資個人資料保密
即可避免本人以外之人；查詢您的勞保資料。
補充一下:
1.勞保年資；沒有完善的保密；因此是可以被人查詢的。
2.去勞保局臨櫃申請；勞工保險個人資料保密；是每個人都應該去申請的。
3.不管別人是否有疑慮；疑慮人人皆有；況且疑慮很有可能是雙方面的；
但去勞保局申請；是正向的；既然是正向面就應該去申請；
再說申請一份"勞工保險個人資料保密"；對未來社會是有正向提升的。
不會因為你去申請一份資料；別人就多一份疑慮
另外勞保局也需要多付出一份心力；為人服務；
就給勞保局一個服務的機會不是很好嗎?
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