公司雙主管
一個是已經做一段時間了
另一個是空降的
兩個人的職位完全一樣，同時兼任該職，沒有正副之分
等於是雙主管
照理來說反而新來的要聽舊的，或是至少該協調
那為什麼現在反而是舊的主管常常被不理
舊的主管在和員工在講話時
新主管甚至會嗆員工別躲在舊的那位後面，他會護你我不會
舊的主管有時候會跟新的空降主管討論，但新的主管似乎都只是點頭一下也沒有想聽進去的意思
新官上任三把火很正常
但是舊官並沒有退任
為什麼新官可以不把沒退任的舊官放眼裡呢？
個人積分：1479分
文章編號：78196727
個人積分：357分
文章編號：78196966
個人積分：705分
文章編號：78198350
個人積分：8627分
文章編號：78202067
個人積分：1483分
文章編號：78206420
個人積分：2680分
文章編號：78211603
個人積分：8627分
文章編號：78212358
個人積分：50131分
文章編號：78215555
個人積分：34368分
文章編號：78216595
