這是間小公司, 我負責採購, 而新來的人事主管就坐在我旁邊; 某日我一直找不到廠商開的發票, 平常我都把發票放在桌子書架上, 找了很久才瞄到在她桌上. 居然有人未經詢問就拿別人的東西, 而且還是位主管 =.=
這件事我不知該如何跟她談, 才不傷和氣? 因為相處下來, 我覺得她是位自覺自己能力強且事事想掌握的人, 連公司ISO文件, 她都覺得品管人員管理不佳想接下來做, 因為她有處理ISO經驗且自覺得會比品管人員做得好, 但這事被老板擋下來, 因為這不是人事的職責. 至於採購的工作, 她以前也有兼做過, 或許她覺得我做得不佳, 想插手管? 不知. 但重點是對於像她這種個性的人, 該怎麼跟她說, 既不傷和氣, 也可維護她的面子 ?
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emilyzywx wrote:
這是間小公司, 我負責採購, 而新來的人事主管就坐在我旁邊; 某日我一直找不到廠商開的發票, 平常我都把發票放在桌子書架上, 找了很久才瞄到在她桌上. 居然有人未經詢問就拿別人的東西, 而且還是位主管 =.=
這件事我不知該如何跟她談, 才不傷和氣? 因為相處下來, 我覺得她是位自覺自己能力強且事事想掌握的人, 連公司ISO文件, 她都覺得品管人員管理不佳想接下來做, 因為她有處理ISO經驗且自覺得會比品管人員做得好, 但這事被老板擋下來, 因為這不是人事的職責. 至於採購的工作, 她以前也有兼做過, 或許她覺得我做得不佳, 想插手管? 不知. 但重點是對於像她這種個性的人, 該怎麼跟她說, 既不傷和氣, 也可維護她的面子 ?
如果我文件找不到
我都直接問附近的說我找不到
大家有看到嗎
沒什麼好尷尬的
對方拿了你發票
你就問他為什麼就好
然後順著她話題跟她聊下去就好
至於有人要幫忙分攤工作
爽死XD
還拒絕
尷尬的是, 我發現發票是放在她桌上時, 她正巧不在座位上, 不然我也想直接問.
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