勞委
今天一份 行政院主計處報告書公布台灣地區工時長 薪資低調薪慢 且今年三月抽查有約30.7%延長工時未給加班費雇主濫用責任制不給加班費 監院為何不糾正勞委會、清查企業加班實況所以 澳洲海外打工以工時計也比台灣多很...
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剛剛看到大陸的新聞:在深圳本次起草的条例中，对于晚育夫妻将给予相对于过去更多的奖励措施。《条例草案》在国家、省现有优待奖励政策的基础上，扩大了关爱范围，将晚育假由《省条例》原定的15天增加到30天，男方的看护假...
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最近無良公司越來越多超時加班很嚴重, 單月加超過70小時了雖然我不是該公司員工,但還是要維護一下勞工的權益勞工局,勞委會,勞動檢查所一次向這3個單位陳情看看這次這些政府機關要怎麼處理==============...
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標題就是我的疑問,當然平均薪資包含了年終等也就是說 光是靠年終 就補足了這其中每各月的7-8000差距每年9-10萬的年終約莫兩各月的年終!各位大大們,是不是大家的年終大約落在兩各月阿!
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我服務的電子公司.公司為了節省人力成本.將廠線三班制的助理工程師.因應責任制而將我們升職為工程師.無調薪.納入責任制人員.為了保住工作只好同意簽屬責任制同意書.惡夢開始...1.假日強迫加班不給薪.只能紀錄加班...
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台灣的企業家是個非常聰明、靈活的雇主，同時也是對員工非常苛刻的雇主，現在台灣失業率（１個人做２至３人份的工作）這麼高與政府因不正視此問題，造成現在社會問題（子女教育問題、雙薪家庭加班過度；子女教育無人照顧、鑰匙...
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葉君璋事件很明顯的不是葉君璋一人可以獨立應付的他所代表的是勞方與資方的一個對抗在兩者勢力完全不對等的情況下葉君璋完全沒有反抗的餘地但是葉君璋的工作權是否有受到保障?球團與球員簽定的契約是否合理合法?球員自組工會...
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