1.自提6%好處是強迫儲蓄跟可節稅,可以更改是否提撥,

因為"勞退"性質就是個人銀行帳戶就是繳多少領多少

只是他是強迫性而已,搞不清楚說改革可以改偷你這筆錢的那你所有銀行錢只能全存到外國去了XD


2.壞處是目前勞退的投資績效不高,若投資虧損就保障2%

通膨近年也差不多吃掉利潤,所以可以把他看成最基本保障的單純儲蓄這樣


3.看你這筆錢作用,簡單的規畫好了,可用資金50%投資,30%保險,20%儲蓄

個人優先順序是先儲蓄>後保險>再來投資

按照個人狀況跟風險承受能力去調整


P.S 這是大略說法,若有誤歡迎指正
golihi wrote:
借題發問
請問自提的錢有沒有利息?



FAQ:什麼是保證收益?保證收益率如何計算?勞動部勞動基金運用局公告的保證收益率,如何查詢?

1.保證收益的基本精神就是,勞工退休金運用收益,不得低於當地銀行2年定期存款利率,如有不足由國庫補足之。
2.勞動部勞動基金運用局按月依臺灣銀行、第一銀行、合作金庫銀行、華南銀行、土地銀行、彰化銀行等6家行庫每月第1個營業日牌告2年期小額定期存款的固定利率,計算平均利率,做為每月最低保證收益率,並於每年底依每月最低保證收益率計算全年平均利率,做為當年保證收益率。
3.勞工可至勞動部勞動基金運用局網站查詢保證收益率。勞動部勞動基金運用局(網址http://www.blf.gov.tw/)/政府公開資訊/基金運用情形/勞工退休基金/公告當地銀行二年期定期存款利率計算之最低保證收益率。

shane2020 wrote:
在這家公司三年了,公...(恕刪)

按比例來說你的薪水應該有50K左右,如果並沒有太重的經濟負擔,把自行提撥的部份當成儲蓄也是不錯的選擇,但如果自己有在做一些投資,那就看自己的取捨了,反正自行提撥的部份是隨時可以停止的,並不需要有任何的困擾
大叔今年47,從民國2005年07月開始勞退新制,就自提到現在,分享一下:

1.印象中除了08年金融海嘯還有某年的歐債危機,幾乎每年的投報率都是正數.

2.累積至今的總投報率雖然不高,但絕對有超過二年定存的利息.

3.自提的金額可以從年度所得扣除,有節稅效果.

4.勞退新制跟勞保老年給付的設計不同,因為是雇主提撥跟自己自提的錢,不受政府財政影響,
自己的勞退戶頭累積多少,以後就領多少,目前設計為年滿60可以選擇一次領還是20年或24年每月分攤領.

5.很多同事剛開始根本不考慮自提,分享了我的案例,才發覺長期累積的效果相當不錯,
強迫儲蓄對生活影響不大,一個月少用6%不難達成,目前我的勞退新制戶頭已經有百多萬,
加上長期投報率有保障,預計再過十幾年我退休,可以多個2-3百多萬退休金.

建議如果要自提,就要持續下去,長期才會看到效果.
有關勞退自提,可以參考這篇文章


http://smart.businessweekly.com.tw/Reading/IndepArticle.aspx?ID=29792

勞退自提可增加退休金又省稅 哪些人最適合?
撰文者:林 竹 更新時間:2016-09-14
假設月薪50,000元,勞工退休金月提繳工資分級是36級
48,201元至50,600元 = 公司是用50,600元去幫你提撥6%
然後自己每月再提撥50,600*6%=3036/月 一年就是36,432

這3.6萬多,因為免繳所得稅
所以所得稅5%的人一年等於多賺1822元,所得稅12%的人一年等於多賺4372元

月薪5萬然後東加西加的,又沒什麼東西可扣抵的可憐人,所得稅容易被扣到12%

36432拿去投資年利10%的產品,獲利也才3642元

36432投入勞退基本,基本省下來的12%就是獲利了,再加上保証收益應該可達14%左右



個人淺見是不用去比較勞退6%或什麼投資組合,每月薪水自提6%不會影響到生活就盡量提

Moreio wrote:
假設月薪50,000元,勞工退休金月提繳工資分級是36級
48,201元至50,600元 = 公司是用50,600元去幫你提撥6%...(恕刪)


>>>

不是唷

公司是用實際薪資去提撥 , 而非勞保級距

假設薪水是8萬元 , 公司就是提撥4800元 , 自提6% , 也一樣4800元


>>>

勞退部份 , 是自原先公司給付退休金改革的

原來公司應付的退休金就是以在職的經常性薪資所得計算

與勞保部份不同
suxxf45 wrote:
現在可以吃牛排的錢,換來20年後吃牛肉麵阿...(恕刪)


恐怕你想太多了, 哪來的牛肉麵?! 恐怕只剩肉燥麵....

反推樓主月薪約5萬。自提的好處,前面大大都說了,可以減少所得稅跟強迫儲蓄。
勞退新制是繳多少,領多少。所以樓主以後會比沒有自提的人,多領一倍的退休金。
但是要60歲才能領退休金,所以樓主很年輕的話,建議把自提的錢拿去買基金。
當作學習理財的學費,有了理財的知識後,你的退休金就是操作在自己手中,而不用擔心別人會給你多少退休金。
shane2020 wrote:
...每月都繳了2600~3100元 (自願部份)
最近一直在想,我自願再多繳這6%有什麼好處? 要和公司說不想再自願提撥了嗎?
多繳了這些錢以後退休會領得比較多??
...把錢存在勞工局好還是自己運用?

escudolin wrote:
不是唷
公司是用實際薪資去提撥 , 而非勞保級距
假設薪水是8萬元 , 公司就是提撥4800元 , 自提6% , 也一樣4800元


你確定有看你自己的提撥金額嗎?
自提是用薪資所在級距的上限提撥,並非以實際薪資提撥。
蔬食抗暖化,減碳救地球!
文章分享
評分
評分
複製連結
請輸入您要前往的頁數(1 ~ 7)

今日熱門文章 網友點擊推薦!